Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activités dans le Finistère et précisément à Brest nous recherchons un Technicien Qualité pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur de la Défense.
A ce poste, vous réalisez du contrôle de documentation technique. Vous vous assurez que la documentation relative aux différents matériels est conforme et bien présente vis à vis des attendus.
Activités principales :
Les activités listées ci-dessous ne sont pas exhaustives et seront adaptées au contexte d’intervention :
* Vérifier la conformité de la documentation relative aux lots à contrôler
* Assurer la relation en interne concernant les anomalies et non-conformités constatées sur les contrôles effectués et signaler tous les écarts détectés sur la documentation
* Identifier, traiter et isoler la documentation non conforme, en attente de décision
* Participer aux réunions hebdomadaire avec les différents intervenants
* Récupérer dans l'interface client les données. Saisir et mettre à jour l'interface, la documentation client et/ou TRIGO
En fonction des objectifs, vous prenez en charge des problèmes ou actions à traiter et proposer des solutions pour les gérer tout en ayant un rôle d’accompagnement, d’assistance. En tant que relai technique vous pouvez être amené à coordonner, conseiller et former.
Qualifications
De formation Bac à Bac +3 en électronique, mécanique industrielle ou qualité industrielle, vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans en inspection/contrôle qualité et gestion des non-conformités.
Vos compétences techniques :
* Lecture de plans
* Sensibilisation aux normes IPC A610 / A620
* Connaissances techniques des moyens de contrôle 2D (3D est un plus) & en électronique serait un plus
* Capacité rédactionnelle
* Maitrise du Pack Office et connaissance d'un logiciel ERP (SAP, ORACLE,...)
* Notions d’anglais technique
Votre savoir être :
* Rigueur administrative
* Esprit d'équipe
* Autonomie
* Bonne communication
Informations supplémentaires
Avantages :
* Prime panier repas
* Prime d'équipe
* Compteur d'heures / CET
* Mutuelle d'entreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
* Prime de cooptation de 1 300 € versés à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.
Pour postuler :
Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Quel est notre process de recrutement ?
Vous êtes contacté dans un premier temps par une spécialiste du recrutement. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH.
Puis, le manager vous rappellera également pour faire connaissance !
Quoi qu’il arrive, vous aurez un retour de notre part.
A bientôt dans nos équipes !
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