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Technicien traitement des eaux (potable et assainissement) h/f

Sorigny
Veolia Eau - Centre Ouest
Assainissement
De 2 416 € à 6 667 € par mois
Publiée le Il y a 8 h
Description de l'offre

Description du poste


Etienne et son équipe de 10 personnes vous attendent pour garantir la production d'eau potable et le traitement des eaux usées avant le rejet dans le milieu naturel.

Votre rôle consiste à participer quotidiennement au bon fonctionnement des usines d’eau potable et d’assainissement sur le périmètre de Sorigny.

Au quotidien :

* Vous procédez aux analyses nécessaires au suivi et effectuez les réglages courants sur les installations,

* Vous assurez l'entretien et le bon état général des sites et des équipements qui vous sont confiés

* Vous repérez/réalisez la maintenance premier niveau en lien avec l’équipe maintenance du service,

* Vous réceptionnez et procédez au dépotage de produits chimiques,

* Vous assurez la traçabilité des interventions dans les outils dédiés,

* Dans le cadre de notre mission de Service Public, vous devrez assurer des interventions en période d’astreinte



Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

Le permis B est indispensable pour vos déplacements quotidiens. Un véhicule de service est mis à votre disposition


Qualifications


Vous êtes idéalement issu(e) d’un BTS Métiers de l’eau ou Gestion et Maîtrise de l’Eau.

Homme / Femme de terrain, vous aimez le travail manuel et en extérieur .

Vous savez travailler en équipe mais aussi en autonomie.

Vous faites preuve de curiosité, de rigueur et du sens du service.



Informations supplémentaires


Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso : 35h du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année,

Une rémunération attractive (entre 27 et 31K€ bruts annuels fixes en fonction de l'expérience) :

- Salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée

- Indemnité Eau

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

- Plan d’Epargne Retraite

- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

- Prime de cooptation

- Véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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