Après un contrat initial de 2 mois, la mission se prolongera dans le cadre d'un congé maternité :
- Accueil physique et téléphonique, classement,
- Comptabilité (remise de chèques, enregistrement de factures, refacturation, suivi de caisses.),
- Dossier des résidents (suivi des frais d'hébergement, des dossiers C.A.F., de l'aide sociale, des dossiers d'admission.),
- Mise à jour de plannings sur logiciel spécifique.
Les candidatures sont à déposer pour le Vendredi 26 septembre 2025.
Être titulaire d'un Bac Professionnel dans le domaine du secrétariat minimum
Capacité de travail en équipe, capacité à s'adapter, esprit d'ouverture, d'analyse et d'initiative et être en capacité à travailler en autonomie sur les dossiers.
Avoir une parfaite maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook).
Une connaissance du secteur médico-social et/ou du secteur du handicap serait souhaitable.
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