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Chargé d'opérations - logement social cdd 10 mois (h/f)

CDI
CDD
Crit
Publiée le 9 avril
Description de l'offre

à propos de l’entreprise

CRIT Experts & Cadres est l'activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d'évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT.

Nous recherchons pour notre client, un acteur engagé dans le logement social, un(e) Chargé(e) d'Opérations (H/F) en CDD dans le cadre d'un remplacement.

Description du poste

Rattaché(e) au service Maîtrise d'Ouvrage au sein de la Direction Développement, Maîtrise d'Ouvrage et Vente, vous jouez un rôle clé dans la définition, le montage et le suivi des opérations de construction et d'aménagement. Vous veillez au respect des coûts, des délais et de la qualité des projets, en coordination avec l'ensemble des acteurs internes et externes.

En tant que Chargé(e) d'Opérations (H/F), vous interviendrez sur :

- La gestion des dossiers de financement conformément à la programmation du logement social : demande et obtention des agréments et subventions, établissement et suivi de l'instruction des conventions APL.

- La conception et le montage des opérations Maîtrise d'Ouvrage : définition de la programmation des opérations, consultation et attribution des marchés de maîtrise d'oeuvre et travaux, coordination et pilotage des différents partenaires du projet, respect des certifications et processus qualité (Qualibail, ISO9001), élaboration des dossiers commerciaux et participation à la rédaction des actes notariés, préparation et suivi du montage juridique des résidences.

- Le reporting et la veille règlementaire : élaboration de tableaux de bord, veille technique et environnementale, réalisation d'études de premier niveau en lien avec la direction.

Issu(e) d'une formation en bâtiment, urbanisme ou aménagement, vous justifiez d'une première expérience en conception, montage d'opérations ou suivi de projets immobiliers, idéalement chez un bailleur social.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez un excellent sens de la gestion des priorités et appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word...) et êtes à l'aise avec la coordination de multiples interlocuteurs.

informations supplémentaires

1. Expérience requise : 1 à 2 ans

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