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Infirmier/infimière (h/f)

Versailles
CDI
Infirmier
Publiée le 29 mars
Description de l'offre

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description du poste Dans le cadre de la stratégie nationale de santé la CNAM déploie une nouvelle offre de service dédiée à la prévention secondaire à travers le dispositif SOPHIA visant les pathologies MCVA Maladies Cardio Vasculaires et Associées L 'objectif est double : réduire les risques de complications pour les patients chroniques et les inégalités d 'accès aux soins via une stratégie d 'aller vers renforcée Un nouveau plateau SOPHIA est ainsi créé au sein de la CPAM des Yvelines composé de 1 responsable plateau 2 managers de proximité et 22 infirmier·e·s conseil en santé ICS Cette équipe a vocation à accompagner les personnes atteintes de maladies chroniques dans l 'objectif de les rendre actrices de leur santé et ainsi limiter les risques de complications Missions Activités du poste : L 'Infirmier e Conseil en Santé ICS contribue à promouvoir une meilleure prise en charge globale des adhérents atteints d 'une maladie chronique visant à faire évoluer leurs comportements conformément aux objectifs de santé publique du programme d 'accompagnement Sophia Cette contribution s 'opère par un accompagnement téléphonique personnalisé complémentaire des actions réalisées par le médecin traitant auprès de son patient Rattaché e aux managers de proximité et au responsable du plateau Sophia et dans le respect du secret médical vous serez amené e à : Accompagner les assurés à travers des appels sortants et entrants Mettre en œuvre les techniques de communication dans l 'esprit de l 'entretien motivationnel pour créer un lien et favoriser un changement comportemental Recueillir l 'ensemble des informations nécessaires analyser les données de santé et les tracer dans l 'outil informatique dédié Adapter vos interventions orales à vos interlocuteurs et selon leurs besoins Analyser et synthétiser les informations permettant d 'orienter l 'assuré vers un accompagnement personnalisé et adapté à ses capacités et envies de s 'inscrire dans une conduite du changement Agir dans le respect d 'un cadre déontologique respect du secret médical et de la relation entre les bénéficiaires et leur médecin traitant Profil recherché Vos compétences Compétences et qualités attendues : Titulaire du Diplôme d 'État d 'Infirmier vous disposez d 'au moins 5 ans d 'expérience en soins infirmiers À l 'aise avec l 'outil informatique vous êtes en mesure d 'intégrer les logiciels internes en lien avec le poste Votre écoute votre empathie et votre pédagogie vous permettent d 'établir rapidement une relation de confiance à distance avec les adhérents Reconnu·e pour votre aisance relationnelle vous appréciez également le travail en équipe et savez vous adapter à vos différents interlocuteurs Vous êtes particulièrement respectueux se de la confidentialité des données médicales liées aux assurés La maîtrise des techniques d 'écoute active et d 'accompagnement en prévention santé est un atout Ce que nous proposons : Rémunération : 2 € brut mois sur 14 mois Le poste est classé au niveau 6EA de notre grille institutionnelle La plateforme est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 19h et le samedi de 9h à 13h les plages de travail étant organisées sur la base d 'un planning Une carte déjeuner d 'un montant de 11 52 € jour travaillé reste à charge 4 61 € Une mutuelle d 'entreprise Une prime d 'intéressement Une prise en charge à 75 des frais de transports en commun et un forfait mobilité durable Jusqu 'à 20 jours de RTT par an La possibilité de télétravailler jusqu 'à 3 jours par semaine à partir de 6 mois et une fois l 'autonomie acquise sur votre poste Des prestations sociales et culturelles proposées par le CSE Poste à pourvoir dès le 5 janvier à Versailles Organisation du processus de recrutement : Sélection et entretien par le cabinet de recrutement Informations complémentaires Tous nos salariés sont soumis à une charte de neutralité et de laïcité dans le cadre de notre mission de service public Les candidats retenus devront respecter toutes les mesures et normes de sécurité définies et imposées par le métier et auront un devoir de discrétion vis à vis des informations auxquelles ils auront accès dans le cadre des règles établies dans la politique de sécurité des systèmes d 'information de la CPAM des Yvelines Dans le cadre de sa politique diversité la CPAM des Yvelines étudie à compétences égales toutes l...

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