Détails de l'offre
Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Poste à temps complet, ouvert aux titulaires et aux contractuels, de catégorie B, à pourvoir à compter du 1er juillet 2025.
Traitement + prime annuelle + adhésion au CNAS. Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous l’autorité du Responsable de l’action culturelle et de la vie associative vous assurerez les missions principales suivantes :
-Gestion administrative et financière de l’établissement
-Encadrement d’une équipe de deux agents à temps plein
-Conception, définition et mise en œuvre de la politique documentaire de l’établissement
-Conception, définition et mise en œuvre des saisons culturelles tous publics de l’établissement
-Coordination de la communication des activités et des événements de l’établissement
-Pilotage des projets entre l’établissement et les partenaires internes et externes à la collectivité
Missions occasionnelles :
-Recherche et élaboration de dossiers de demandes de subventions
-Rédaction des rapports annuels d'activités de l’établissement
-Suivi des travaux et de l’entretien du bâtiment
-Préparation et animation de séances d’accueil auprès des publics scolaires et petite enfance
-Accueil, orientation, accompagnement, conseil et prêt documentaire du public Profils recherchés Compétences requises : Connaissance des procédures administratives et financières d’une collectivité territoriale, aptitude au management d’équipe, à la prise de décision et à l’organisation d’une médiathèque, appétence pour la conception, la communication et la réalisation de projets culturels, culture générale.
Qualités requises : Sens du service public, anticipation, polyvalence, réactivité, adaptation dans les missions, capacité d’écoute, de communication et de discrétion, esprit d’analyse, de synthèse et de rigueur, aisance à travailler en autonomie sur son poste, disposition à œuvrer de manière collaborative et aisance relationnelle.
Diplôme : Niveau licence souhaité, expérience en établissement de lecture publique, en management et en conduite de projets.
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