Rattaché au directeur de la filiale, vous assurez les missions suivantes :
- Gestion du personnel : Superviser et gérer les équipes de techniciens de la maintenance,
- Gestion de la production : Planifier, coordonner et surveiller les activités de production de l'atelier mécanique,
- Mettre en oeuvre la politique de maintenance définie par le groupe et en contrôler la qualité dans le cadre des cahiers des charges
- Diriger et participer à la réalisation de la maintenance (réalisation, animation, management, contrôle des interventions, discipline, réglementation, suivi du temps de travail) ;
- Gestion des coûts : Contrôler les coûts d'exploitation de l'atelier, analyser les budgets, optimiser les coûts de production, gérer les stocks de pièces de rechange et de consommables de manière efficace, et proposer des mesures d'amélioration pour optimiser la rentabilité de l'atelier tout en maintenant la qualité des services offerts
- Être le garant de la conformité des véhicules et des installations au regard de la réglementation ;
Rémunération : 3200-3500EUR brut/mois + 13 ème mois (soumis conditions ancienneté)
Primes diverses (Prime vacances, Prime objectif...)
Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un collaborateur issue d'une formation dans le domaine de la maintenance. Justifiant d'une expérience de 2 ans, vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique et votre leadership. Vous êtes intéressé (e) par cette opportunité, n'attendez plus....Contactez nous !
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