Sous la responsabilité de la cheffe de service des Etablissements et Services Médico-Sociaux (ESMS), vous :
* Développez une vision stratégique de l’offre médico-sociale de la Moselle, une offre riche et diversifiée
* Participez à la déclinaison départementale de la politique médico-sociale sur les champs personnes âgées et personnes en situation de handicap : allocation de ressources, analyse des EPRD, projets d’investissements des ESMS, instruction des appels à projets/candidatures, évaluation de la qualité des accompagnements au sein des ESMS, instruction des réclamations et signalements, contractualisation…
* Serez au contact des établissements, en assurant des temps de rencontre réguliers avec eux afin de permettre leur bonne information et la mise en œuvre des politiques nationales (transformation de l’offre, 50 000 solutions, ...) ou régionales et d’être à leur écoute
* Assurez le management des 5 chargés du suivi des ESMS : suivi de l’activité, priorisation des missions…
* Participez aux projets transversaux de la délégation territoriale
* Représentez la direction de l’ARS dans des instances d’établissements médico-sociaux
* Êtes un interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels (établissements médico-sociaux, associations, Conseil départemental de Moselle, Maison Départementale des Personnes en situation de Handicap, Caisse Primaire d’Assurance Maladie, Services de l’Education Nationale…)
Activités annexes :
* Participer aux inspections, contrôles et évaluations (sous réserve d’habilitation)
* Participer aux projets transversaux au sein de la Délégation Territoriale
* Participation aux missions transversales confiées par le Délégué Territorial
* Pilotage d’un contrat local de santé (CLS) en lien avec le service animation territorial et les autres services : diagnostic, participation aux réunions et groupe de travail, définition des actions et suivi
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