RESPONSABILITÉS :
Rejoignez notre site de Saint-Jacques-de-la-Lande (35) en qualité de Technicien / Technicienne électronique automobile en CDI.
Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous avez pour missions de :
• Intervenir sur tous types de boîtiers électroniques : calculateur gestion moteur, boitier UCH, compteur, carte électroniques, autoradio ...) ;
• Rechercher les pannes et établir un diagnostic ;
• Contrôler et procéder à la réparation des équipements électroniques ;
• Rédiger les rapports et mettre à jour les documents techniques ;
• Effectuer les tests et contrôle qualité après intervention.
Les + d'APA ?
• 88% pensent que le management gère l'entreprise de façon honnête et en respectant les règles éthiques ;
• Un parcours d'intégration personnalisé avec des formations d'accompagnement à la prise de poste ;
• Des temps conviviaux réguliers au sein des équipes pour renforcer la cohésion (repas, réunion de service) ;
• Des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre évolution professionnelle ;
• Des opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne.
PROFIL RECHERCHÉ :
Ce poste est fait pour vous si vous :
• Disposez d'un BTS électrotechnique ou d'une formation de type DUT électronique ;
• Avez une expérience significative dans le domaine de l'électrotechnique ;
• Maitrisez les normes de sécurité et les outils spécifiques ;
• Êtes rigoureux(euse) et autonome, avec le sens des responsabilités.
Ce que nous vous offrons :
• Un CDI à temps plein de 39 H 00 par semaine ;
• Du lundi au vendredi ;
• Un salaire selon votre profil ;
• Une mutuelle pour vous avec une prise en charge 100% par l'employeur ;
• Un accord de participation et d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise ;
• Des avantages CSE (chèques vacances, carte cadeaux...) et des avantages du Groupe Dubreuil (offres privilèges).
Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation.
Et maintenant ?
Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est :
• Un premier échange téléphonique avec le directeur technique ;
• Un entretien physique ou en visio avec le directeur technique et le manager ;
Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
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