Technicien d’exploitation (h/f) – niort

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Posté le :09 mai 2025

Type de poste : CDI

Discipline : IT:, Exploitation, Infrastructure

Éducation : Bac

Langue(s) : Anglais, Français

Permis Obligatoire Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Le Centre De Services de Support aux Infrastructures, basé à Niort, réalise des missions d’infogérance (Exploitation, Supervision, Administration, Ingénierie) pour tous types de clients (assurances, grands comptes, industries…) à travers le monde entier.

Pour aider les clients dans le maintien en condition opérationnelle de leur SI, vous interviendrez au sein du Support de Production, équipe d’une vingtaine de personnes dont les métiers sont tous très variés (Analystes d’exploitation, administrateurs systèmes réseaux et BDD, et ingénieurs).

Cette équipe intervient à distance sur les environnements clients, ou en interne sur le SI Experis France, la plateforme de tests du CDS et nos infrastructures en Cloud (MS Azure). Les environnements techniques sont tous très variés, chacun des SI de nos clients étant unique.

Poste en rotation 24h/24h et 7 jours sur 7.

Poste et missions:

Au sein de l’équipe de notre Centre de Services Niortais spécialisé sur l’infrastructure, vos principales missions consisteront à :

·Assurer la gestion courante de l’exploitation (contrôles quotidiens, disponibilités applicatives et sauvegardes)

·Assurer la supervision des systèmes, des réseaux et des équipements informatiques, physiques et logiques

·Surveiller et contrôler le bon déroulement des opérations d’exploitation

·Assurer le bon déroulement de l’exécution des chaînes de gestion et mettre en œuvre les traitements conformément aux normes, méthodes d’exploitation et de sécurité

·Être réactif sur la détection des incidents et l’identification des priorités

·Etablir un premier diagnostic de ces incidents et apporter une résolution selon les procédures et processus établis

·Rendre compte des incidents et des anomalies de fonctionnement

·Participer à l’élaboration et à la mise à jour de la documentation technique

·Favoriser l’amélioration continue en étant force de proposition sur les évolutions


Soft skills

Vous êtes motivés et vous êtes reconnus pour votre proactivité, votre esprit d’équipe averti, votre rigueur et votre curiosité, votre capacité d’adaptation et votre respect de la confidentialité. Ces qualités seront autant d’atouts pour réussir et évoluer dans cette mission.

NOS AVANTAGES

* Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
* Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
* Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
* Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
* Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
* Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
* Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
* Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
* Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
* Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
* Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
* Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
* A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
* Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
* Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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Localisation

Région : Nouvelle-Aquitaine

Département : Deux-Sèvres

Ville : Chauray


Recruteur :

Talent Acquisition Recruiter & Staffing

Nom Malou BRIERE

E-mail

[emailprotected]