Vos missions sont en tant que Directeur/Directrice de Supermarché, d'être un/une véritable chef/cheffe d'orchestre, d'atteindre vos objectifs stratégiques, de gérer votre équipe et votre supermarché à travers vos missions quotidiennes.
* Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier.
Pour postuler à ce poste il vous faudra néanmoins au moins un BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management
ou un BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management ou un BAC+5 avec ou sans expérience en management.
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
* Une rémunération évolutive
* Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
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