Vos missions
Sous la responsabilité du Médecin responsable de l’Unité de méthodologie et de bio statistique, vous développez et coordonnez l’activité de bio statistique dans un objectif de cohérence et de qualité des données.
A ce titre, vous assurez les consultations de méthodologie en particulier pour les études sur données pour lesquelles vous proposez une méthodologie adaptée, ainsi que les meilleures modalités de collecte et/ou de réutilisation des données. Vous participez à la rédaction de protocoles de recherche clinique.
Vous réalisez ou participez à l’analyse des données, l’interprétation des résultats et validez les rapports statistiques préparés pas les biostatisticiens de l’équipe.
Vous contribuez à la valorisation des travaux.
Vous participez à la veille méthodologique et à l’animation scientifique de l’équipe ainsi qu’à des groupes de travail académiques. Vous développez des travaux de recherche en biostatistique appliqués à la recherche clinique.
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Votre profil
Docteur en Médecine, titulaire d’un DES en Santé Publique ou en oncologie et d’un Master 2 en Biostatistiques, Recherche Clinique ou Epidémiologie, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle préalable comme médecin méthodologiste.
Vous maîtrisez au moins un logiciel d’analyse statistique (STATA, R ou SAS) et l’anglais scientifique et médical (lu, écrit, parlé)
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon relationnel ainsi que d’un esprit d’analyse et de synthèse.
Pour toute question sur le poste, vous pouvez contacter : Marie-Cécile LE DELEY, Médecin responsable de l’unité : m-ledeley@o-lambret.fr
Notre offre
Venez partager votre énergie avec celle de l’ensemble des acteurs du Centre Oscar Lambret. En rejoignant le Centre Oscar Lambret, vous choisissez de rejoindre une structure avec une forte expertise reconnue et d’apporter votre contribution à la lutte contre le cancer. Vous bénéficierez d’un cadre de travail agréable, d’une organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vous bénéficierez dans le cadre de votre prise de poste d’un parcours d’intégration adapté et personnalisé et d’un accès à des formations. De nombreux autres avantages vous seront attribués ou proposés : congés liés à la parentalité, prévoyance, complémentaire santé, plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite, compte épargne temps, aide au logement, intéressement… Notre politique sociale met en avant la qualité de vie au travail et l’égalité professionnelle, notre dialogue social innove sur des dispositifs : télétravail, CESU, forfait mobilité durable, conciergerie, aménagement fin de carrière etc… Si vous bénéficiez d’une reconnaissance de Travailleur Handicapé nous sommes à l’écoute de vos besoins éventuels d’aménagement
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