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Responsable innovation et industrialisation

Gonfreville-l'Orcher
CDI
Publiée le 10 juin
Description de l'offre

Le CabRH, cabinet de recrutement et d’approche directe, recrute pour son client, un Responsable Innovation et Industrialisation H/F pour une embauche en CDI.

Le poste :

Au sein de la Direction Technique, vous pilotez l’innovation et l’industrialisation des solutions techniques de l’entreprise. À l’interface stratégique entre la R&D, la production, les opérations et les équipes commerciales, vous jouez un rôle moteur dans la transformation des idées en solutions robustes, industrialisables et différenciantes sur le marché.

Vos missions :

* Structurer et piloter la démarche d’innovation technique, de la veille technologique à la mise en œuvre de solutions concrètes.

* Développer et industrialiser de nouveaux procédés ou produits, en réponse aux exigences spécifiques du terrain et des clients.

* Valider et optimiser les méthodes de calcul et de conception, en cohérence avec les normes en vigueur et les objectifs de performance.

* Superviser des études mécaniques avancées (analyses par éléments finis, simulations numériques) pour garantir la fiabilité des solutions développées.

* Constituer les dossiers de qualification et d’industrialisation, en lien avec les exigences clients et les normes réglementaires.

* Déployer des outils et procédures internes robustes, pour structurer l’exécution (guides, référentiels, fiches méthodes).

* Assurer le transfert des innovations vers les équipes opérationnelles, en garantissant leur appropriation et leur montée en compétence.

* Contribuer à l'amélioration continue des processus industriels : optimisation des temps de cycle, réduction des coûts matière, adaptation des outillages.

* Soutenir les équipes commerciales sur les aspects techniques en phase avant-vente et dans la construction des offres sur mesure.

* Participer aux audits, expertises et relations avec les instances externes (organismes de contrôle, assureurs, autorités).

* Capitaliser sur les retours d’expérience pour enrichir la base de connaissances techniques et alimenter la démarche d’amélioration continue.

Votre profil :

Issu(e) d’une formation supérieure en ingénierie mécanique, matériaux ou génie industriel, vous avez acquis une expérience significative dans un environnement industriel exigeant, avec une orientation marquée vers les calculs, les procédés ou les méthodes.

Vous maîtrisez les outils de conception (type SolidWorks) et démontrez une forte sensibilité aux problématiques terrains. Votre esprit d’analyse, votre rigueur et votre sens de l’organisation vous permettent de mener à bien des projets transversaux. Autonome et proactif(ve), vous êtes également reconnu(e) pour votre capacité à animer des sujets techniques de manière claire et structurée.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir (salons professionnels, visites clients, expertises techniques).

Nous vous assurons la plus stricte confidentialité tout au long de notre processus de recrutement.

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