Établissement de 80 résidents recrute Infirmier(e) à temps complet ou temps partiel (CDD, CDI, MUTATION, DETACHEMENT) afin d'évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Activités
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Coordination et organisation des activités et des soins
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Observation de l'état de santé des résidents
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents
Savoir-Faire
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
Reprise d'ancienneté possible.
Horaires de travail appliqués dans l'établissement : 6h30-14h30/11h30-19h30/ week-end 7h15-19h15
Experience: Débutant accepté
Compétences: Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales,Pathologies du vieillissement,Modalités de prise en charge de patients en fin de vie,Méthodes de décontamination de matériel,Désinfecter et décontaminer un équipement,Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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