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Travailleur social de h/f

Magny-les-Hameaux
CDD
SOLIHA
Publiée le 19 septembre
Description de l'offre

À propos

SOLIHA YVELINES ESSONNE

Association intervenant dans le domaine de l’habitat, SOLIHA Yvelines Essonne met l’humain au cœur de son projet social et de ses actions quotidiennes. Son équipe pluridisciplinaire d’une cinquantaine de salariés (architectes, travailleurs sociaux, conseillères habitat, ergothérapeutes, chargés d’opérations, gestionnaires locatifs) accompagne chaque année près de 4 000 particuliers dans leurs projets d’habitat : amélioration, adaptation au handicap et au vieillissement, accès au logement, relogement. Elle est également un acteur d’intermédiation locative et possède un parc de logements.

Dans le cadre d’un remplacement, le Service Ingénierie Sociale en charge de missions :
• d’accompagnement social lié au logement et à la trajectoire résidentielle dans différents cadres opérationnels,
• de lutte contre l’habitat indigne et auprès de populations vulnérables,
• d’interventions sociales en copropriétés dégradées,
• de Maîtrises d’Œuvres Urbaines Sociales de relogement,
recrute un Travailleur social (H/F) – CDD jusqu’au 31/12/2022 -Poste à pourvoir immédiatement

Le travailleur social (H/F) interviendra au sein d’une équipe composée de chargés opérations sociales, travailleurs sociaux et sous la responsabilité de la responsable de service et de son adjointe.

Missions demandées

1. Accompagnement social lié au logement et à la trajectoire résidentielle en vue du maintien en place ou du relogement des bénéficiaires au sein de différents cadres opérationnels.
2. Cadres d’intervention principaux :
3. -Intermédiation locative : dispositif SOLIBAIL,
4. -Dispositif AVDL appliqué au traitement de l’habitat indigne.
5. La personne pourra également être amenée à intervenir pour d’autres missions relevant du service.
6. Publics concernés ménages sortant d’hôtels, hébergés, locataires du parc privé, … dont une partie présente un profil précaire avec cumul de difficultés socioéconomiques (droit au séjour, non maitrise de la langue française, parentalité, …).

Profil recherché

7. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état de type CESF/Travailleur social...

Qualités requises

8. Compétences attendues : Accueil, écoute, orientation, réalisation de diagnostics sociaux approfondis dont aspects budgétaires et financiers, calibrage de projets de relogement, connaissances et aptitudes à la mobilisation des mécanismes d’accès au logement et au relogement, rédaction de rapports sociaux, compte rendus d’intervention, partenariat autour des situations individuelles et à l’échelle des dispositifs. Créativité, méthode et rigueur, autonomie et responsabilité, capacités relationnelles et rédactionnelles et en informatique (usage constant).

Lieux d’intervention

Rattachement au site de Versailles (déplacements réguliers 78/91). Véhicule indispensable

Contrat

CDD

Rémunération

Selon Profil et Expérience

Informations complémentaires

Horaire : 39h. Temps partiel possible
33 jours de congés annuels + Plan de formation + avantages de la CCN PACT ARIM (tickets restaurant + mutuelle…).

Lettre de motivation et CV à adresser à Madame Danielle PELTIER

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