A ce jour le Groupe Frontera compte 11 magasins sur la région Occitanie.
Afin d’accompagner le service RH dans ses missions quotidiennes, nous recrutons pour notre service Ressources Humaines, un(e) Gestionnaire RH en stage.
Directement rattaché à la Directrice des Ressources Humaines au siège social, votre rôle consiste à décliner la stratégie des ressources humaines en assurant le suivi administratif des magasins.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
GESTION ADMINISTRATIVE
* Vous participez à la saisie administrative des embauches (contrats de travail, DPAE) et mettez à jour les documents des nouveaux collaborateurs
* Vous assurez le suivi des visites médicales et le suivi des formations obligatoires
* Vous participez à l’élaboration et à la tenue des tableaux de bord, et à la mise à jour des tableaux de suivi du service (ETP, registre du personnel)
* Vous intégrez et traitez les informations présentes sur le SIRH
RECRUTEMENT
* Vous recueillez les besoins en recrutement et définissez les annonces adaptées.
* Vous sourcez, sélectionnez et qualifiez les candidats.
* Vous assurez le suivi des offres et des candidats retenus sur votre périmètre
Ce que nous attendons de vous, en rejoignant la famille Intersport:
* Adhérer aux valeurs du Groupe, « Ouverture, Sens du collectif, Humilité, Optimisme, Humanité » et les incarner dans les relations avec vos collègues et nos clients.
* Garantir la qualité de l’expérience client,
* Promouvoir l’Enseigne et sa marque employeur,
* Faire preuve de polyvalence et de solidarité pour répondre aux exigences de l’activité du magasin et à ses pics d’activité,
* Stage de maximum 8 semaines non rémunéré
* Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi
* Listes des missions non exhaustives en fonction du profil et de la formation
* LES CANDIDATURES EN ALTERNANCE NE SERONT PAS ETUDIEES.
Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
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