Offre n° 196ZZFV
Contrôleur de Gestion H/F (H/F)
Nous recherchons dès à présent un(e) Contrôleur(se) de Gestion afin de participer à la mise en place et au suivi d'un système de contrôle de gestion et d'assurer la création et la fiabilisation des processus de recueil d'informations et notamment, du contrôle budgétaire.Rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion, vous analysez les éléments constitutifs de la performance économique des différentes enseignes du groupe (Krys, Collectif des Lunetiers, Lynx Optique You Do et Krys Audition).Vous intervenez comme un(e) business partner auprès des équipes internes de la Direction Commerce afin d'optimiser cette performance et vous avez pour principales missions :- Piloter l'activité en établissant et en diffusant le contrôle budgétaire, en établissant et en diffusant les reportings mensuels et trimestriels, en analysant les écarts, en alertant et en proposant des mesures correctives.- Assurer le suivi des budgets et les prévisions en contribuant à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du processus budgétaire, en participant aux clôtures mensuelles et en challengeant les opérationnels pour valider avec eux le prévisionnel de l'année.- Participer à l'amélioration de la performance en proposant des mesures correctives en collaboration avec les opérationnels, en contribuant à la fiabilisation des données (analyse des systèmes, validation et / ou détermination des données), en participant à des chantiers pouvant induire un changement de règles de gestion et en étant force de proposition pour toute étude nécessaire à l'optimisation de la performance des enseignes du groupe.PROFILDiplômé(e) de niveau Bac + 4/5 en contrôle de gestion, finance ou audit, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire, qui vous permettra de vous montrer autonome et force de proposition.Une expérience dans le secteur du retail, du commerce ou de la grande distribution serait fortement appréciée.Vous êtes à l'aise sur l'analyse des coûts de gestion, de variances et l'identification de leviers d'optimisation de coûts et d'amélioration de la rentabilité.Synthétique et structuré(e), vous avez une forte appétence pour la manipulation de données chiffrées et vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre sens de l'organisation.Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en mode transverse sur des projets intégrant de multiples interlocuteurs.Vous êtes tout à fait à l'aise sur l'utilisation d'outils bureautiques comme Excel et /ou Google Sheet.INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRESPoste à pourvoir en CDI.Poste basé sur le site de Nanterre (92).Déplacements à prévoir sur le site de Bazainville (78) (1 fois par mois).Poste éligible au télétravail.Poste ouvert aux personnes reconnues TH.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire
* Selon profil
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
* 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
* Analyse de données financières Cette compétence est indispensable
* Analyse de la rentabilité Cette compétence est indispensable
* Analyse de variance Cette compétence est indispensable
* Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements Cette compétence est indispensable
* Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité Cette compétence est indispensable
* Concevoir un plan prévisionnel d'activité Cette compétence est indispensable
* Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques Cette compétence est indispensable
* Diplôme d'études supérieures de gestion Cette compétence est indispensable
* Elaborer des tableaux de bord Cette compétence est indispensable
* Elaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
* Identifier des risques financiers liés à un projet Cette compétence est indispensable
* Indicateurs de suivi d'activité Cette compétence est indispensable
* Optimiser les processus financiers pour réduire les dépenses Cette compétence est indispensable
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
* Suivre le système d'informations de gestion Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
* Etre force de proposition
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
* Secteur d'activité : Commerces de détail d'optique
Employeur
50 à 99 salariés
KRYS GROUP est le leader français du marché de l?optique et un acteur majeur de l'audition. KRYS GROUP se distingue par les valeurs coopératives qui l?ont porté depuis sa création en 1966. Distributeur et producteur, il est le 1er employeur du secteur, avec 6 000 emplois sur le sol français. 1er verrier à obtenir, en 2012, la certification « Origine France Garantie », KRYS GROUP est le seul groupement d?optique à fabriquer lui-même ses verres en France, à Bazainville (78).
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