Suivi psychologique :
Réaliser un travail d'écoute et de suivi individuel par différents moyens
Evaluer la situation de la personne, réaliser un diagnostic et l'orienter vers des structures
adaptées (avec passation de tests psychométriques et/ou projectifs si nécessaire)
Evaluer les capacités d'investissement et les compétences mobilisables de la personne
dans son projet
Apporter un soutien psychologique à l'entourage des jeunes accueillis
Rencontrer les familles des jeunes
Prévention et formation
Organiser et participer à des actions de prévention (débats, ateliers ) ainsi qu'à des
journées de formation sur différents thèmes
Organiser et animer des groupes de parole des jeunes accueillis
Connaissance autour de la salle d'apaisement (Snoezelen)
Travail en équipe pluridisciplinaire
Apporter un soutien à l'équipe, sur l'analyse des situations
Participer, sous la responsabilité du cadre hiérarchique, à la mise en place de projets au
sein de l'établissement
Participer aux réunions cliniques de suivi et aux réunions hebdomadaires
Participer aux réunions de cadres
Travail administratif
Etablir une fiche de suivi classée dans le dossier psychologique des jeunes accueillis
Etablir un tableau de suivi du nombre de rendez-vous pris et honorés
Rédiger la partie psychologique du rapport de synthèse ou réaliser un rapport
psychologique
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