Stage 2026 - chargé de projet en production (all gender)

Description de l'emploi:

En quête d’une première expérience qui fait la différence ?

Ce stage chez Airbus Atlantic pourrait bien être le début d’un grand voyage.

Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.

Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée "STAGE 2026 - Gestion de projet en production (ALL GENDER)" vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Colomiers.

Cette mission débutera en janvier 2026 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois.

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Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 40 personnes au sein du département détachement A321 en charge des réparations sur le fuselage de l'A321.

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes:

* Pilotage de projet : En collaboration avec l'équipe, vous participerez activement au suivi et à l'avancement des projets liés à l'amélioration de la production sur la chaîne d'assemblage.

* Analyse et optimisation : Vous aiderez à identifier les points de blocage ou les retards de production et proposerez des solutions pour optimiser les flux de travail et les processus.

* Coordination d'équipe : Vous ferez le lien entre les différents services (ingénierie, logistique, qualité) pour assurer la bonne communication et l'efficacité des actions menées.

* Reporting : Vous contribuerez à la préparation de rapports et de présentations pour le suivi des performances et la communication des résultats.

Parlons de VOUS !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 en école d'ingénieur ou de commerce, spécialisation en gestion de projet, production ou aéronautique.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

* Intérêt marqué pour l'industrie aéronautique et le milieu de la production.

* Bonnes compétences en communication, esprit d'équipe et capacité à prendre des initiatives.

* Anglais : Avancé

* Français : courant

* Une première expérience en gestion de projet ou en milieu industriel serait un plus.

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :

* Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,

* Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,

* Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

Stage

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Support au Management

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.