Une association qui rassemble et mobilise 2400 personnes accompagnées, 1400 salariés, plus de 100 partenaires et 60 ans d'existence.
Notre mission est d'accompagner des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Leur permettre d'exprimer leurs choix pour vivre pleinement et révéler leurs potentiels.
Nous accompagnons des personnes souffrant de déficience intellectuelle ou cognitive, polyhandicap, autisme, infirmité motrice cérébrale ou handicap psychique. Des personnes en situation de précarité, de dépendance ou de fragilité sociale ou humaine. Nous recherchons un apprenti Accompagnant Educatif et Social H/F pour l'accueil de jour enfants / adolescents / jeunes adultes, qui accompagne 78 jeunes présentant un Trouble du Développement Intellectuel avec ou sans troubles associés dont les Troubles du Spectre de l'Autisme. Les services sectorisés selon les tranches d'âges comptent chacun 20 à 25 professionnels d'accompagnement.
Un aperçu de vos missions quotidiennes
Sous le pilotage de Mme Tillon la Directrice et par délégation aux Chefs de service, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée, composée de professionnels du secteur éducatif, rééducatif et thérapeutique (psychologues, psychomotricienne, ergothérapeutes, infirmières), sportif et scolaire ; avec l'appui d'un médecin, d'une assistante sociale et de professionnels administratifs et des services généraux.
Vous contribuez à l'accompagnement du jeune et de sa famille dans son parcours de vie, en l'aidant à développer ses compétences selon ses besoins et attentes, dans le cadre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement, en prenant en compte son environnement. Pour ce faire il s'agira pour vous sur le terrain de :
- Adapter votre accompagnement aux besoins, attentes et habitudes de vie des jeunes et de leur famille,
- Mettre en place un ensemble de prestations directes de vie quotidienne et de participation sociale en cohérence avec les objectifs définis avec les jeunes et leur famille (supports collectifs et/ou individuels)
- Co-rédiger les éléments d'évaluation individuelle et du Projet Personnalisé d'Accompagnement relevant de votre champ de compétences,
- Participer aux diverses réunions (CIR, rencontre projet, régulations, supervision),
- Développer les partenariats avec le droit commun,
- Participer activement à la dynamique institutionnelle.
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