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Alternance - attaché rh - bac+4 - 5 h/f

Alternance
MBWAY Vannes
1 823 € par mois
Publiée le Il y a 22 h
Description de l'offre

MBway, école de management Vannes, propose des Bachelors et MBA en alternance dans un cadre exceptionnel au coeur du Golfe du Morbihan. Grâce à une pédagogie professionnalisante, un réseau de 250 entreprises partenaires et un accompagnement personnalisé, l'école forme des managers opérationnels. Avec plus de 70 % du temps passé en entreprise, MBway Vannes favorise une insertion rapide sur le marché du travail, en France et à l'international.

Une coopérative agricole partenaire située dans le Morbihan recherche un Attaché RH H/F en alternance dans le cadre d'un MBA en Management des Ressources Humaines.

Les missions :

- Recueillir les données variables nécessaires à la préparation de la paie (absences, congés, primes, heures supplémentaires, arrêts maladie, etc.)
- Contrôler la cohérence des pointages et des informations transmises par les responsables Préparer et transmettre les éléments au service paie dans les délais impartis
- Participer au suivi administratif lié à la gestion du personnel et répondre aux demandes simples des employés
- Constituer, mettre à jour et classer les dossiers du personnel
- Participer à la rédaction et au suivi des contrats de travail, avenants et documents administratifs
- Suivre les périodes d'essai et les échéances contractuelles
- Gérer et enregistrer les absences (congés, maladie, RTT, etc.) et vérifier les justificatifs
- Prendre en charge l'administration de l'entrée et de la sortie des collaborateurs
- Participer au processus de recrutement des alternants et stagiaires
- Diffuser les offres d'emploi sur différents supports
- Sélectionner et suivre les candidatures reçues
- Organiser les entretiens et assurer le suivi des candidats
- Participer à l'intégration administrative des nouvelles recrues
- Contribuer à la mise en oeuvre du plan de développement des compétences
- Participer à la coordination des sessions de formation (convocations, inscriptions, logistique)
- Gérer le suivi administratif des actions de formation
- Mettre à jour les outils de suivi et les tableaux de bord liés à la formation

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