Contrôleur de gestion expérimenté h/f

Au Crédit Agricole d’Ile-de-France, nous sommes une banque coopérative qui promeut des valeurs mutualistes. Cette approche collaborative et responsable est essentielle à notre stratégie. Elle favorise une relation de proximité renforcée avec nos clients et nos 417 000 sociétaires.

Rejoindre le Crédit Agricole d'Ile-de-France, c’est l’opportunité d’intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.

Pour vous, tout commence ici !

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Envie de vivre chaque jour l’occasion de collaborer avec des experts de divers domaines, dans un environnement qui prône l’esprit d’équipe et l’innovation ? Alors, vous êtes au bon endroit !

Le Crédit Agricole Ile-de-France recrute un(e) contrôleur de gestion expérimenté.

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 4000 collaborateurs en Ile-de-France agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime !

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact !

• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.

• Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !



POSTE

Vous souhaitez être acteur de la Stratégie du Crédit Agricole d’Ile-de-France et être au cœur de l’action ? Rejoignez notre Direction financière où vous occuperez une place transverse ! Vous jouerez un rôle de Business Partner et vous interagirez avec l’ensemble de nos Directions afin d’accompagner notre entreprise dans son projet de transformation.

Le service Contrôle de gestion est intégré au Département du Contrôle de gestion, du Pilotage et des Achats. Au sein de ce service Contrôle de gestion, vous aurez la charge de piloter l’évolution du compte résultat de la Caisse régionale et notamment de son PNB, en cohérence avec sa stratégie globale et en collaboration avec les autres Directions.

Principales missions :

* Assurer un suivi mensuel du PNB, réaliser une analyse trimestrielle approfondie du PNB,
* Prendre en charge la construction puis le suivi d’un périmètre budgétaire du PNB (analyse et consolidation des ambitions des marchés, définition des hypothèses, optimisation des méthodologies de prévision, projection du bilan et du PNB à 3 ans…),
* Contribuer aux études de rentabilité des activités ou des projets stratégiques de la Caisse Régionale en collaboration avec les autres Directions concernées,
* Définir, construire et produire les tableaux de bord et indicateurs de pilotage de l’activité et du PNB du service (le Comité de taux …),
* Mettre à jour mensuellement les outils (PNB Client, Qlik Sense, PALMA Gestion) et assurer leur bon usage au sein de la CR.

Autres activités :

* Assurer une veille sur les tendances de marché et analyses économiques,
* Contribuer à l’évolution des pratiques, des outils, des processus de fonctionnement du service,
* Contribuer à la maintenance et au développement applicatif de Qlik Sense,
* Enrichir et maintenir les procédures et modes opératoires sur son activité.


PROFIL

Expérience et diplôme :

* Titulaire d’un diplôme BAC + 5 en gestion, comptabilité, finance,
* Vous justifiez d’une première expérience réussie de plus de 3 ans en contrôle de gestion et/ou en analyse de données,
* Vous êtes à l’aise avec le fonctionnement d’un bilan bancaire,
* Vous maitrisez les outils bureautiques et BI, particulièrement Excel et SQL/VBA.

Qualités requises :

* Excellence relationnelle,
* Très grande rigueur et curiosité,
* Capacité d’analyse, sens pédagogique, qualités rédactionnelles et esprit de synthèse,
* Capacité à travailler dans des délais contraints.


ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L’INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Nous comprenons qu'une banque coopérative et mutualiste est faite de petits détails – ceux que chaque collaborateur apporte. Les qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d’adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles. Chez nous, vos différences sont des atouts précieux, et nous nous engageons à les cultiver dans un environnement bienveillant et stimulant

Avantages adaptés à votre quotidien : l’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important : 25 jours de congés payés, 20 RTT, jours de télétravail, une politique parentale avantageuse (berceaux crèches, supplément familial). Bien sûr, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance font parties intégrante du package. Profitez également de 75% de vos frais de transport remboursé ainsi que de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Etre là pour vous à chaque étape : vous êtes notre priorité. Dès les premiers jours, nous sommes là en vous proposant un parcours d'intégration. Formez-vous, à chaque étape de votre carrière, grâce à notre catalogue de formations diplômantes et de développement personnel. En 2023, 7% de la masse salariale a été reversé à la formation. Avec plus de 140 métiers disponibles, vous avez l'opportunité de construire votre parcours de carrière, sur le territoire ou au-delà !

Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.

87% des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole.

Et si c’était vous notre futur collègue ?


* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024