Aide-soignant / Aide-soignante F/H (H/F)
17 - ST PORCHAIRE -
Publiée le 03 avril 2025 - Offre n° 190NTWC
Le GEARH regroupe plusieurs établissements adhérents, exerçant dans le domaine de la santé (EHPAD, MAS et FAM, Centre de réadaptation, etc...). Notre but est de répondre à leurs besoins en matière d'embauche et de professionnalisation, grâce à la mise à disposition en temps partagé de nos personnels soignants.Nos salariés bénéficient ainsi d'une grande variété de situations professionnelles et de lieux de travail pour développer leur capacité d'adaptation et leurs compétences professionnelles : de réels atouts pour réussir dans un parcours professionnel sanitaire et social ! Rejoignez le GEARH et intégrez notre équipe de soignants au sein de nos structures adhérentesVous intervenez dans l'un de nos établissements adhérents : EHPAD Vous devez : Etre titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, Observer le résident et de mesurer les paramètres liés à son état de santé, Aider l'infirmier(e) dans la réalisation des soins préventifs et curatifs, Assurer les transmissions oralement et par écrit pour assurer la continuité des soins, Accueillir, informer et accompagner le résident et son entourage dans le respect de la réglementation, etc. Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène Maîtrise des notions de gestes et postures et manipulation des outils d'aide aux transfertsSavoir s'adapter à des situations imprévues et réactivité face aux situations d'urgences Poste à pourvoir dès que possible en CDI temps plein ou temps partiel selon vos disponibilitésRémunération selon convention collective 51 Compétences : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Repérer les modifications d'état du patient, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
1. CDI
Contrat travail
2. 44H Autre
3. Salaire : Sur convention CCN51 Autre
Profil souhaité
Compétences
4. Bureautique et outils collaboratifs
5. Communication avec les patients et leur famille
6. Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
7. Identification des signes et du degré de la douleur
8. Pathologies du vieillissement
9. Principes de nutrition et de diététique
10. Utilisation de logiciels de gestion de patients
11. Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
12. Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
13. Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
14. Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
15. Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
16. Accueillir, orienter et renseigner un patient
17. Agir dans une situation d'urgence, sécuriser le patient et alerter le personnel médical
18. Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
19. Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
20. Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
21. Créer une relation de confiance avec les patients
22. Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
23. Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
24. Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins
25. Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
26. Gérer les situations de stress chez les patients
27. Informer le patient ou le résident sur les modalités de séjour dans le service
28. Maintenir le lien social de la personne
29. Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
30. Rendre compte de son activité
31. Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
32. Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
33. Respecter les règles d'éthique et de déontologie
34. Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
35. Surveiller l'état de santé d'une personne
36. Utiliser le matériel médical adapté
37. Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualités professionnelles
38. Faire preuve de rigueur et de précision
39. Travailler en équipe
40. Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Expérience
41. Débutant accepté
Secteur d'activité
Autre mise à disposition de ressources humaines
Entreprise
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS - ASSOCIATION RE
G.E.A.R.HLe rôle de l'association Groupement d'Employeurs Association Ressources Humaines est de mettre à disposition du personnel en temps partagé auprès de nos adhérents selon leurs besoins en remplacements.Le GEARH est spécialisé dans le domaine du Médico - Sanitaire et Social
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