Idiv cn /ap adjoint(e) au responsable de la division des collectivités locales h/f

Description du poste

L’emploi proposé est une création de poste.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale (IDIV CN). Il est également ouvert aux inspecteurs des finances publiques lauréats de la sélection IDIV CN.


Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IDIV CN, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.


Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

L’adjoint(e) IDIV CN participera à l’animation et au pilotage du réseau des postes comptables et du réseau des CDL ainsi qu’au pilotage de différents secteurs de la division : service CEPL et secteur modernisation (dématérialisation et monétique). Il participera à des réunions avec les services du réseau et de direction, avec d’autres administrations et avec des collectivités locales.

Dans le cadre de ses missions, il sera amené à se déplacer dans le département pour participer à des réunions et rencontrer les services.

Personnes à contacter s’agissant des caractéristiques du poste :

- Madame Lucile GRASSER, AFIPA, responsable de la division des collectivités locales et du pôle animation du réseau par intérim:

Tel : 03 87 38 67 20 / Mél : lucile.grasser@dgfip.finances.gouv.fr

- Monsieur Laurent DIDIER, IP, adjoint au responsable de la division des collectivités locales :

Tel : 03 87 38 67 19 / Mél : laurent.didier@dgfip.finances.gouv.fr

Personnes à contacter s’agissant de question RH :


Madame Claire REYNAUD, Responsable division RH :

Tel : 03 87 38 68 59 / Mél : claire.reynaud@dgfip.finances.gouv.fr

Description du profil recherché

1. Savoir-être

1. Disponibilité et réactivité ;
2. Qualités relationnelles, en interne et en externe ;
3. Autonomie ;
4. Sens du dialogue et de l’écoute ;
5. Sens de l’initiative ;
6. Qualités organisationnelles.


2. Compétences requises :

7. Sens développé de l’organisation ;
8. Savoir animer un réseau et travailler en équipe ;
9. Capacité à prioriser les travaux ;
10. Capacité à proposer et accompagner la modernisation des processus, des outils et des méthodes de travail.


3. Expériences/connaissances recherchées :

11. Des connaissances juridiques et comptables approfondies dans le domaine du secteur public local constituent un atout indéniable pour ce poste ;
12. Des connaissances de l’environnement technique et informatique du secteur public local.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

13. SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
14. SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté
15. SAVOIR-FAIRE - Manager
16. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
17. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
18. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
19. SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
20. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
21. SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
22. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
23. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
24. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé