Job Description
Contrat d’alternance - A pourvoir à partir de septembre 2025
Mission générale de la fonction
L'alternant sera responsable de soutenir les initiatives d'amélioration continue, de performance et de projets spécifiques au sein de l'entreprise. Il jouera un rôle clé dans l'animation des revues de performance, la mise en place de nouvelles pratiques et l'accompagnement des équipes terrain.
Activités principales
1. Amélioration continue:
o Etablissement des gains de la roadmap.
o Participation aux PDCA.
o Accompagnement des opérateurs dans leurs objectifs d’amélioration continue.
2. Performance industrielle:
o Animation des revues de performance et engagement des équipes dans l’utilisation des outils de performance en temps réel.
o Mise en place de nouvelles revues de performance sur des processus spécifiques.
o Identification des points d’amélioration en collaboration avec les équipes terrain.
3. Support Projet CFP:
o Définition des objectifs de performance des équipements.
o Création des standards de production.
o Rédactions des procédures de production en collaboration avec les équipes production.
o Mise en place du 5S sur le bâtiment D.
Description du profil requis
* Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.
* Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes.
* Autonomie et proactivité.
* Étudiant en école d'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en gestion de projet, amélioration continue ou performance industrielle.
* Connaissance des outils et méthodes d’amélioration continue (Lean, Six Sigma, 5S).
* Maîtrise des outils de performance en temps réel.
* Compétences en gestion de projet.
Durée : 12 mois minimum
Employee Status: Intern/Co-op (Fixed Term)
#J-18808-Ljbffr
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