Commercial en protection sociale terrain - cdi - st brieuc h/f

Commercial en Protection Sociale terrain H/F - CDI - ST BRIEUC

Description de l'offre :

Le cabinet CM Recrutement, spécialisé dans les métiers de l'assurance et de la protection sociale, recrute pour l'un de ses clients, une agence en fort développement implantée dans les Côtes-d'Armor, un Commercial Terrain en Protection sociale H/F en CDI sur le secteur de Saint-Brieuc.

Dans le cadre de son développement commercial, cette agence à taille humaine souhaite renforcer sa présence terrain auprès d'une clientèle de particuliers, travailleurs non-salariés, professions libérales et chefs d'entreprise.

Le poste est fortement orienté développement commercial terrain avec une dominante :

-Mutuelle santé

-Prévoyance

-Protection sociale du dirigeant

-Retraite

Vous intégrez une structure dynamique, avec une véritable vision de développement local et de croissance.

Vos missions :

-Développer un portefeuille clients sur le secteur de Saint-Brieuc

-Réaliser 10 rendez-vous qualifiés par semaine

-Prospecter activement sur le terrain et développer votre réseau

-Exploiter les leads et contacts fournis par l'agence

-Conseiller et accompagner les clients dans leurs besoins en protection sociale

-Participer au multi-équipement du portefeuille existant

-Développer les recommandations et partenariats locaux

-Participer aux événements business et réseaux professionnels

-Assurer le suivi commercial et la mise à jour du CRM

Vous bénéficierez d'une formation d'intégration complète afin de monter rapidement en compétences sur les produits, les outils et la méthodologie commerciale de l'agence.

Prise de poste prévue en septembre 2026 afin de garantir un accompagnement et une intégration optimale.

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-Localisation : Saint-Brieuc (22)

-Contrat : CDI - 35h

-Statut : Salarié

-Prise de poste : Septembre 2026

-Rémunération fixe : 30 000 € brut annuel

-Variable :

- Déclenchement au-delà d'un seuil de chiffre d'affaires défini avec l'agence
- Variable déplafonné

o100 % de la commission d'acquisition reversée

-Véhicule de fonction électrique fourni

-Bureau à disposition au sein de l'agence

-Mutuelle

-Prévoyance

-Formation d'intégration complète

-Leads et accompagnement commercial fournis par l'agence

Même si vous ne cochez pas toutes les cases, votre tempérament commercial, votre motivation et votre capacité à développer feront la différence.