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Policier municipal (h/f)

Cdg 69
Policier
Publiée le 29 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Dans le cadre de la création d'un service de police municipale, la Ville de Tergnier recrute deux policiers municipaux. Missions / conditions d'exercice - Rendre compte à leurs supérieurs hiérarchiques de tous crimes, délits ou contraventions dont ils ont connaissance,
- Constater, en se conformant aux ordres de ses supérieurs hiérarchiques, les infractions à la loi pénale et recueillir tous renseignements en vue de découvrir les auteurs de ces infractions,
- Constater, par procès-verbal, les contraventions au code de la route (dont la liste est fixée par le décret n°2000- 277 du 24 mars 2000) : absence du titre justifiant l’autorisation de conduire le véhicule ou de la carte grise…,
- Constater, par rapport, les délits prévus par l’article 3 du code de la construction et de l’habitation : voies de fait et menaces de commettre des violences dans l’entrée, la cage de l’escalier ou les parties communes d’un immeuble collectif…
- Ils sont par ailleurs habilités à verbaliser les infractions aux arrêtés de police du Maire, au code de l’environnement en ce qui concerne la protection de la faune et de la flore, la pêche, la publicité…, à la police de conservation du domaine routier (dommages causés à un panneau directionnel, à un terre-plein…), à la lutte contre les nuisances sonores (celles engendrées par les véhicules à moteur, les postes radio, bruits de voisinage…), à la police des gares (circulation ou stationnement dans la cour d’une gare…), à la législation sur les chiens dangereux (non déclaration de l’animal en mairie, non-respect des obligations fixées par le code rural). Assurer la médiation et la prévention de la délinquance,
- Assurer la surveillance des quartiers et lieux publics,
- Réguler le stationnement,
- Gérer les foules lors de manifestations,
- Gérer les objets trouvés,
- Assurer la capture de chiens errants,
- Rédiger et transmettre les documents professionnels à chaque intervention.
- Le travail de la police municipale se fait en coordination avec les autres forces de police et de gendarmerie. Profils recherchés -Gardien-brigadier ou brigadier-chef principal
-Expérience similaire souhaitée
-Ecoute et discrétion.
-Maîtrise de soi et capacité d’adaptation.
-Respect de la déontologie.
-Sens du service public et des relations aux usagers.
-Techniques de prévention et de gestion des conflits.
-Maîtrise des pouvoirs de Police du Maire et de l’environnement territorial

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