Temporis Cholet recherche un(e) plieur(euse) autonome !
Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans la transformation de panneaux en aluminium et aluminium composite ? Temporis a le poste qu'il vous faut !
Le poste est à pourvoir dans l'immédiat à Cholet.
Vos missions :
Suivre l’organisation et réaliser les tâches confiées par le chef d’atelier.
Piloter, régler et approvisionner les machines (scie double tête, centre d’usinage, presses, poinçonneuse, etc.).
Effectuer les pliages, poinçonnages, collages et divers assemblages selon les plans de fabrication.
Garantir la qualité des pièces en effectuant les contrôles requis.
Renseigner correctement les documents de production.
Entretenir régulièrement les équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
Effectuer les maintenances de premier niveau et diagnostiquer les aléas techniques.
Alerter votre hiérarchie en cas de défaut produit ou de dysfonctionnement machine.
Profil recherché :
Expérience sur une plieuse, autonomie et soin (travail uniquement des tôles en aluminium).
Compétences :
Lecture et compréhension d’un Ordre de Fabrication.
Contrôle des pièces selon des critères définis.
Lecture de plans.
Déclarations de production.
Communication efficace avec la hiérarchie.
Connaissances en usinage, pliage, poinçonnage et roulage.
Les avantages :
Travail sur 4 jours, 35h avec possibilité d'heures supplémentaires le vendredi.
Horaires de journée.
Rémunération attractive avec intéressement, participation et prime d'ancienneté.
Intéressement / particpation
Une machine toute neuve et semi automatique
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où chaque jour est une nouvelle aventure !
Temporis Cholet
Qualités requises Rigueur, Capacité d'adaptation, Autonomie Avantages Participation/action, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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