Afin d’assurer la continuité de notre activité à Hoerdt (67) suite au départ à la retraite d’un collaborateur, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e).
Ce poste offre une formation sur un an aux côtés d’une équipe expérimentée, pour vous permettre de monter en compétences et de prendre pleinement vos fonctions en toute confiance.
Ce qui vous anime : - Convaincre : Faire de chaque conversation une victoire. - Écouter : Lire entre les lignes pour comprendre le client. - Innover : Trouver des solutions là où d'autres voient des obstacles. - Négocier : Transformer les compromis en partenariats gagnants. - Fidéliser : Créer des relations qui durent bien au-delà de la vente.
Ce qui vous définit :
1. Caméléon du terrain :S'adapte aussi vite à l'usine qu'à la salle de réunion.
2. As de la négociation :Transforme chaque deal en win-win.
3. Curiosité technique : Toujours en quête de nouvelles innovations à maîtriser.
4. Parcours hybride : Expert technique avec l'âme d'un commercial.
5. Relationnel béton : Crée des connexions solides, même en terrain inconnu.
Vos missions :
6. Gérer les commandes de A à Z : de la réception à la livraison, vous veillez à ce que chaque client soit pleinement satisfait.
7. Construire des offres sur mesure : élaborer des devis précis et attractifs, avec un œil attentif sur la compétitivité et la valeur ajoutée.
8. Assurer un SAV réactif et efficace : écouter, comprendre et trouver la meilleure solution pour chaque situation.
9. Apporter votre expertise technique et commerciale : conseiller les clients et partenaires sur les produits les plus adaptés à leurs besoins.
10. Développer et fidéliser votre portefeuille : entretenir une relation de confiance et anticiper les futurs projets de vos clients.
11. Collaborer en équipe : travailler main dans la main avec la production et la logistique pour garantir la réussite de chaque commande.
Vous savez jongler entre les appels clients et les schémas techniques, expliquer l’incompréhensible avec clarté et utiliser un logiciel de dessin ? Parfait, c’est exactement ce qu’il faut !
Et si en plus vous parlez allemand, ce serait vraiment la cerise sur le gâteau.
Votre poste :
12. Poste basé à Hoerdt (67720)
13. CDI ; du lundi au vendredi ; 39 heures hebdomadaires
14. Démarrage : Dès que possible
15. Rémunération : Selon profil
16. Primes sur objectifs
17. Avantages groupe
18. Prime d'intéressement
19. Prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur
20. Mutuelle familiale prise en charge à 66% par l'employeur
Votre recrutement chez Tschoeppe en quelques étapes :
21. Vous envoyez votre candidature
22. Vous réalisez un premier entretien téléphonique avec Mélanie, notre directrice réseau
23. Vous venez nous rencontrer dans nos locaux pour un entretien avec Mélanie et Yannick, le manager du service client
24. Vous intégrez notre équipe !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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