Adjoint chef de bureau de la coordination administrative interministérielle

Informations générales Référence BA019ATB-116003 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Adjoint chef de bureau de la coordination administrative interministérielle Description du poste GROUPE RIFSEEP : 2 Vos activités principales : En lien avec le chef de bureau : - Préparation, suivi et animation des divers outils de pilotage de l’État territorial : préparation des dossiers CAR, Pré-CAR, préparation des Collèges des chefs de service, préparation des dossiers de réunions récurrentes. Préparation des dossiers de réunions, des visites, rencontres du préfet et du secrétaire général dans l'arrondissement de Tulle - Rapport d’Activité des Services de l’État et collecte des éléments - Élaboration et suivi des délégations de signature (services préfectures et services déconcentrés de l’État) - Supervision des missions des assistants d’administration générale : courrier préfecture, courrier coordination, courrier sous-couvert, suivi des parapheurs mise à la signature des autorités, courrier réservé préfecture, boîtes fonctionnelles, recueil des actes administratifs, contentieux des services de l’État (Affectation du dossier dans télérecours aux services attributaires et suivi du tableau des affectations). Binômage en lien avec les assistants d’administration générale Votre environnement professionnel Activités du service : Placé sous l'autorité du chef de bureau de la coordination administrative interministérielle, le bureau assure des missions de coordination entre les services de la préfecture et les services de l’État. La direction de la coordination des politiques publiques est organisée autour de 2 bureaux, 3 chargés de mission, d’un animateur départemental et d’une cheffe de projet : - le bureau de la coordination administrative interministérielle (1A, 1B, 2C) - le bureau de l’environnement et du cadre de vie en charge du suivi des procédures environnementales (2A, 3B), des installations classées pour la protection de l’environnement et du secrétariat de différentes commissions administratives (CDNPS, CODERST), - les chargés de mission (2A, 1B) en charge de l’économie-emploi, de l’aménagement du territoire et de la cohésion sociale–inclusion numérique. - Un animateur départemental France Services - Une cheffe de projet Villages d’Avenir Composition et effectifs du service : Un chef de bureau (Catégorie A), un adjoint (Catégorie B), 2 assistants d'administration générale Liaisons hiérarchiques : La secrétaire générale, le directeur de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial, le chef de bureau Liaisons fonctionnelles : SGAR, Directions régionales, DDT, DDETSPP, services déconcentrés de l’État dans le département, sous-préfectures, cabinet, DCRCLet autre services préfectures. Conditions particulières d'exercice Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques - Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau pratique - requis - Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis - Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis Savoir-faire - Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis - Savoir analyser : niveau maîtrise - requis - Savoir s'organiser : niveau expert - requis - Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis - Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis Savoir être - Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis - Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis - Savoir communiquer : niveau pratique - requis Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans Vos perspectives : Évolution dans le cadre du statut. Descriptif du profil recherché Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Les missions de l'agent sont assurées dans le respect des engagements de service du référentiel Qualité Qui contacter ? directeur de la direction : 05 55 20 55 46 Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx Critères candidat Niveau d'expérience min. Non renseigné Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative : Préfecture de la Corrèze – Direction de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial 1 rue Souham 19012 Tulle Cedex Fondement juridique du recrutement Fondement du code général de la fonction publique, alinéa 2 de l'article L 332-2 Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Corrèze (19) Lieu d'affectation Tulle Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Préfecture de la Corrèze Date de vacance de l'emploi 15/02/2026