Soutenir et accélérer l’adoption de nos solutions en garantissant une forte activation sur les marchés EMEA, en pleine cohérence avec les priorités 2026/2027.
Nous déployons des lancements stratégiques pour le groupe, nécessitant une coordination rigoureuse et une exécution stable. L’apprenti(e) joue un rôle important dans l’optimisation des activités opérationnelles.
Vos responsabilités :
Soutenir le lancement de nouveaux produits grâce à la coordination interne entre les équipes Marketing Globales, Locales et EMEA, en veillant à la bonne utilisation des outils marketing (brochures et autres supports).
Gérer l’approvisionnement des outils de démonstration de verres pour les opticiens (traitement des commandes et coordination logistique).
Coordonner les prestataires internes et externes (ex. : agences de traduction/localisation).
Participer aux réunions d’alignement avec les équipes Marketing Locales et Globales.
Collecter et consolider de manière fiable et synthétique les informations fournies par les pays.
Contribuer à structurer et organiser les documents internes EMEA de l’équipe.
Réaliser des analyses de marché : veille concurrentielle sur les solutions de gestion de la myopie.
Processus de recrutement:
Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers
Entretien métier avec le manager
Entretien N+1
Prise de poste: Septembre 2026
Localisation: Charenton-le-Pont
Rythme souhaité : 3 semaines / 1 semaine
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