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Animateur(trice) periscolaire (h/f)

Riom
CDD
Mairie
Animateur périscolaire
De 11,88 € à 12,01 € de l'heure
Publiée le 17 juillet
Description de l'offre

La Ville de Riom, 19604 Habitants,
Ville centre de Riom Limagne et Volcans, Pays, d'Art et d'Histoire
Située à 10 minutes de la métropole régionale Clermont-Ferrand, Riom, troisième ville du département du Puy-de-Dôme, bénéficie d'une situation privilégiée, entre la Chaîne des Volcans d'Auvergne (Vulcania) et la Plaine de la Limagne. Ville au dynamisme économique et au tissu associatif reconnus et appréciés, Riom a su conserver un environnement alliant proximité et qualité.

Recrute

Par voie contractuelle
2 animateurs/animatrices - Catégorie C - Cadre d'emploi des Adjoints d'animation
Temps non complet

Placés(ées) sous la responsabilité directe des Adjoints au Responsable Animation en charge du périscolaire et de l'extrascolaire.

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE :
ACTIVITES PRINCIPALES :
Prise en charge des enfants dans la vie quotidienne et mise en place d'animations durant les ALSH périscolaires (midi et soir) et extrascolaires (petites vacances et 15 jours en juillet ou en Août) pour les 3-11 ans en lien avec le projet pédagogique.

ACTIVITES ANNEXES :
Participer à la vie de la Direction Éducation Jeunesse (projets)

CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE :
Les horaires sont en fonction des heures d'ouverture des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires :

- Poste annualisé
- Matin : 7h15 -8h20, midi : 11h20-13h35 et soir : 15h50-18h30
- Journée extrascolaire : 9h30 par jour (à organiser entre 7h15 et 18h30) sur les vacances scolaires
- Réunions techniques et bilans périscolaires
- Réunions rencontres à thèmes, techniques et bilans extrascolaires
- Réunions de service : rencontres et points annualisation
- Peut effectuer toutes les tâches inhérentes à son cadre emplois.

COMPETENCES ET SAVOIR ETRE :

BAFA et/ou CAP Petite enfance obligatoires

- Connaissance des rythmes, du développement psychomoteur et des besoins physiologiques de l'enfant
- Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs en vigueur
- Travail en équipe
- Autonomie
- Techniques d'animations
- Disponibilité
- Réactivité
- Discrétion

Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé et pièce d'identité) sont à adresser à :

Monsieur le Maire de RIOM,
Direction des Ressources Humaines
23, rue de l'Hôtel-de-Ville
BP 50020
63201 RIOM cedex

Ou
recrutement@ville-riom.fr

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