RESPONSABILITÉS :
- Manager, encadrer, gérer et permettre le développement des compétences des personnels.
- Participer à la réalisation du projet de service, sa mise en œuvre, son suivi et l'évaluation.
- Planifier les activités, les moyens, le contrôle et le reporting.
- Contrôler et suivre la qualité et la sécurité des soins.
- S'impliquer dans la vie institutionnelle.
- Participer à des missions transversales ou de responsabilité de projet.
- Assurer la veille spécifique dans son domaine d'activité
- Collaborer avec le cadre assistant de pôle pour veiller à la permanence et à la qualité des soins
- Collaborer avec l'équipe d'encadrement du pole à la mutualisation des ressources et au développement des
compétences au sein du pôle
PROFIL RECHERCHÉ :
CADRE DE SANTE DIPLOME
Homme ou femme
expérience ou non dans la fonction mais diplômé ou ayant assuré un poste de faisant fonction de cadre de santé
cdi - titulaire - mutation
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