Publiée le 14 juin
Mission du poste
Nous recherchons un(e) Responsable Juridique (IT/Contrats) en CDD à partir de mi-octobre pour une durée de 6 mois.
Intégré(e) à la Direction Juridique Corporate, M&A et Administration Groupe de TF1, vous interviendrez en support de l’équipe sur les principales missions suivantes :
Votre Terrain de Jeu
1. Droit des contrats / IT / Innovation
- Rédiger, analyser, négocier et sécuriser des contrats complexes, notamment en matière de :
- prestations IT (licences, SaaS, cybersécurité, broadcast),
- diffusion TNT,
- finance,
- formation / RH,
- sécurité / sûreté,
- baux commerciaux.
- Apporter un support juridique aux équipes dans le cadre des négociations et de la mise en place de projet notamment sur des sujets liés à l’intelligence artificielle.
Gérer les précontentieux et litiges contractuels en lien avec les parties prenantes internes et externes.
2. Data & conformité RGPD
- Intervenir en tant que référent data sur les sujets de protection des données personnelles.
- Accompagner les directions métiers sur les analyses de traitements, DPA, PIA et clauses contractuelles spécifiques.
- Évaluer les risques et formuler des recommandations opérationnelles.
- Assurer une veille réglementaire et participer à la sensibilisation des équipes internes.
3. Management & coordination
- Encadrer et animer une équipe juridique de 3 personnes
- Travailler en coordination étroite avec les directions opérationnelles et les conseils externes.
\n\nMatch : Formation supérieure en droit (Master 2 en droit des affaires, droit du numérique, contrats, IT/IP ou équivalent). Expérience senior de 7 ans minimum, acquise en entreprise et/ou en cabinet, sur des fonctions juridiques couvrant une partie significative des sujets suivants : contrats complexes, IT, RGPD. Solide maîtrise du droit des contrats, des environnements IT / innovation et des enjeux de protection des données. Expérience en négociation contractuelle, gestion des risques et accompagnement opérationnel. Une appétence pour les assurances serait appréciée. Rigueur, autonomie, sens du service, capacité de priorisation et aisance relationnelle.
