Collaborateur/collaboratrice juridique (h/f)

Offre n° 199DGLT – Collaborateur/Collaboratrice juridique (H/F)

Le poste est un CDI, à temps plein, sur place (1, rue de l'Industrie 61000 CERISE) avec possibilité de télétravail. Les horaires sont aménageables (sur 4 ou 4,5 jours). Vous intégrerez une équipe sérieuse et dynamique et disposerez d'un rôle central auprès de nos adhérents. En coordination avec le directeur de la structure qui vous accompagnera et vous formera au besoin, vous contribuerez à la bonne marche de la structure, et aurez pour missions :

* Droit social / Droit du travail : accompagnement des conseils des adhérents sur ces sujets; conseil sur les questions juridiques liées aux ressources humaines; rédaction de contrats de travail, avenants; rédaction et préparation des procédures de fin de contrat (rupture conventionnelle, licenciement).
* Droit des sociétés : traitement des opérations exceptionnelles (modifications statutaires, augmentations de capital, dissolutions, transformations); création de sociétés; rédaction de baux commerciaux/professionnels.
* Recouvrement de créances : conseils aux adhérents sur les litiges avec leurs partenaires (fournisseurs, clients, etc.); rédaction des courriers de mise en demeure; préparation du dossier pour procédure d'injonction de payer.
* Veille juridique.
* Soutien aux adhérents, notamment aux services qualifications ECO ARTISANS / QUALIBAT / QUALIT'ENR : saisie des dossiers adhérents, suivi strict des procédures dans des délais impartis.
* Accueil physique et téléphonique de qualité des adhérents (en soutien de notre chargée d'accueil sur site) : prise en charge avenante et appliquée, compréhension du besoin de l'entreprise, renvoi vers le bon interlocuteur, bonne circulation de l'information. Accueil des formateurs et stagiaires.

Profil recherché :

* De solides compétences en rédaction et en communication.
* Le sens du service; être avenant(e), dynamique, organisé(e), rigoureux(se).
* Compétences analytiques pour interpréter les documents juridiques.
* Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps.
* Capacité à être partie prenante d'une équipe conviviale en sachant s’adapter aux diverses demandes des adhérents.
* Maîtrise des outils informatiques et éventuellement les outils IA; maîtrise du pack Office.
* Une formation juridique est un plus mais n’est pas indispensable tant que vous avez l'appétence pour ce domaine. Formation possible.

Rémunération selon le profil. Statut : ETAM. Rémunération : 23 000,00 € à 27 000,00 € par an selon profil.

* Temps de travail sur 4 jours, 4,5 jours ou 5 jours.
* Prime de vacances d'été.
* Prime de fin d'année.
* Programme de formation à définir ensemble selon profil.
* Treizième mois.
* Possibilité de télétravail.
* Possibilité de bénéficier des remises assurances/mutuelles qui sont partenaires CAPEB au même titre que si vous étiez une entreprise du BTP adhérente.

Lieu du poste : En présentiel (61000 CERISE) avec une journée de télétravail possible.


Informations complémentaires

* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles


Employeur

1 ou 2 salariés. Vous avez envie de rejoindre une structure qui aide les entreprises artisanales locales ? La CAPEB rassemble, défend et conseille les chefs d'entreprises du BTP de l'Orne. Elle se donne pour objectif de toujours mieux les accompagner au quotidien et d'être leur partenaire incontournable.

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