Stage - actuariat & modélisation - la défense (h/f)

Stage - Actuariat & Modélisation - La Défense (H/F)


Stage - Actuariat & Modélisation - La Défense (H/F)

Apply remote type Hybrid locations Paris - Pyramides time type Full time posted on Posted 9 Days Ago job requisition id R_305522


Company:


Description:

Nous recherchons un nouveau talent pour rejoindre notre équipe Marsh Analytics. Ce poste est basé à La Défense.

Nous comptons sur vous pour :

* Participer aux travaux de modélisation des branches IARD et d'optimiser les coûts de transfert
* Développer des outils de modélisation des risques (IARD) et ART (transfert de risques alternatifs)
* Participer aux travaux S2 pour les captives de réassurance de nos clients grands comptes

Ce que nous attendons de vous :

* Vous préparez un master en école d’actuariat
* Idéalement, vous avez des connaissances du milieu des assurances
* Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office), outils de modélisation (R ou Python)
* Organisé(e), méthodique, autonome
* Qualité relationnelle

Ce qui fera la différence :

* Votre motivation et votre état d’esprit
* Votre anglais professionnel à l’écrit comme à l’oral
* Votre forte aisance à l’oral

Pourquoi nous rejoindre :

* Nous vous aiderons à développer votre potentiel grâce à nos opportunités de développement, un travail à forte valeur ajoutée et un accompagnement managérial.
* Nous favorisons une culture dynamique et inclusive où vous travaillerez avec des collègues talentueux/se pour créer de nouvelles solutions et avoir un impact sur vos collègues, vos clients.
* Notre envergure nous permet de vous proposer un large éventail d'opportunités de carrière, ainsi que des avantages visant à améliorer votre bien-être.

Marsh, une filiale de Marsh McLennan (NYSE : MMC), est le premier courtier en assurance et conseiller en gestion des risques au monde. Marsh McLennan est un leader mondial en gestion des risques, stratégie et ressources humaines, conseillant des clients dans 130 pays à travers quatre entreprises : Marsh, Guy Carpenter, Mercer et Oliver Wyman. Avec un chiffre d'affaires annuel de 24 milliards de dollars et plus de 90 000 collègues, Marsh McLennan aide à construire la confiance pour prospérer grâce à la puissance de la perspective. Pour plus d'informations, visitez marsh.com, ou suivez-nous sur LinkedIn et X. Marsh McLennan s'engage à créer un environnement de travail diversifié, inclusif et flexible. Nous visons à attirer et retenir les meilleurs talents et à embrasser la diversité d'âge, d'origine, de handicap, d'origine ethnique, de responsabilités familiales, d'orientation ou d'expression de genre, de statut marital, de nationalité, de statut personnel ou social, d'affiliation politique, de race, de religion, de croyances, de sexe/genre, d'orientation sexuelle ou d'expression, de couleur de peau ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Marsh McLennan est engagé dans le travail hybride, qui inclut la flexibilité du télétravail et les avantages de collaboration, de connexion et de développement professionnel en présentiel. Tous les collègues de Marsh McLennan doivent être présents dans leur bureau local ou travailler sur site avec des clients au moins trois jours par semaine. Les équipes en bureau détermineront un « jour d'ancrage » hebdomadaire où toute l'équipe sera réunie en personne.

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