Publiée le 15 mars
Mission du poste
EMPLOYE(E)S DE MAISON - MÉNAGE & REPASSAGE - SECTEUR LAVAL AGGLOMERATION ET ALENTOURS
Plusieurs postes à pourvoir !
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans l'entretien du domicile en temps partiel Plusieurs particuliers employeurs recherchent des employé(e)s de maison pour des interventions de ménage et de repassage à domicile.
Zone d'intervention :
- Changé
- L'Huisserie
- Taux horaire : 11,50€ à 13,00€/h net selon profil et expérience
- Volume horaire : Entre 15 et 25h par semaine / Evolutif
Missions :
- Entretien du domicile, ménage et repassage
- Intervention au domicile des particuliers employeurs selon les besoins
Profil recherché :
- Expérience en entretien de domicile exigée
- Autonomie, rigueur et discrétion
- Aimer le travail bien fait
Les avantages :
- Liberté dans le choix de vos horaires de travail.
- Interventions à proximité immédiate de votre domicile.
- Salaire attractif et évolutif selon votre expérience et votre ancienneté.
- Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste et formation aux techniques de ménage et à l'utilisation des produits.
- Participation aux frais de transport (essence et déplacements).
- Possibilité de conserver vos congés prévus pendant la période estivale.
Programmation :
- Du lundi au vendredi, avec des horaires et des temps de travail flexibles.
- Repos les week-ends.
- Travail en journée.
Poste à pourvoir rapidement !
Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus.
Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
