L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV). Acteur incontournable du service public hospitalier d'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières. Présentation du service Plateau technique complet : 2 IRM dernière génération -2 scanners dernière génération 1 mammographe 1 mammotome - échographiesradiologie conventionnelle avec salles capteurs-plans - radiologie interventionnelle. Equipe : 39 MERM dont 33 de jour et 6 de nuit- 15 praticiens- 9 secrétaires 2 aides-radiologie Identification du poste Postes proposés : MERM de jour MERM de nuit. Horaires de travail : De jour : 37h30 hebdomadaires - en 12 h ou en 7h30 /jour sur une amplitude de 8h à 20h. De nuit : 32 heures hebdomadaires en 12h/nuit de 20 h à 8h. Présence de 2 MERM/nuit. 25 CA et possibilité de 3 congés supplémentaires (2CHSet 1 CF) sous conditions. 14 RTT - MERM en 7h30 journaliers ou jours de repos compensateurs (RC) pour les MERM travaillant en 12 heures. Types de contrats : Mise en stage, titularisation (accès au statut de fonctionnaire) mutation, CDI, Contrat allocation études possible pour les étudiants de 3 è année. Missions du poste Réaliser les examens nécessaires à l'établissement d'un diagnostic mettant en uvre des rayonnements ionisants ou d'autres agents physiques dans les domaines de l'imagerie médicale, sur prescription médicale. Participer aux actes d'imagerie médicale au bloc opératoire Réaliser les actes d'imagerie conventionnelle dans les unités de soins. Les MERM exercent sur toutes les modalités. MERM débutants ou confirmés. La formation des nouveaux MERM sur les équipements en coupe est assurée sous forme de tutorat. Prérequis Etre titulaire du diplôme d'état français de manipulateur en électroradiologie médicale ou du diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique. Compétences requises Rigueur professionnelle Respect des procédures et protocoles spécifiques au service d'imagerie et de l'établissement Capacités relationnelles avec les patients et en équipe Esprit d'équipe et d'entraide Respect du secret professionnel et de la confidentialité Implication dans la formation des étudiants en stage et des nouveaux professionnels Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) à : Imane GOURGUE : Cadre de Santé filière imagerie : 01.30.75.54.85 imane.gourgue@ght-novo.fr Mme JOLLY Sandra : Cadre de santé en mission transversale : 06.59.34.32.78 sandra.jolly@ght-novo.fr Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) à : Imane GOURGUE : Cadre de Santé filière imagerie : 01.30.75.54.85 imane.gourgue@ght-novo.fr Mme JOLLY Sandra : Cadre de santé en mission transversale : 06.59.34.32.78 sandra.jolly@ght-novo.fr
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