SNEF MOIRANS développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'Électricité (courants forts / courants faibles) dans les domaines des infrastructures tertiaires et de l'industrie. La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients dans la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques. Nous recherchons dans le cadre du développement de plusieurs de nos activités un(e) : ELECTROMECANICIEN(NE) (H/F) Rattaché(e) au Chargé d'affaires, vous intervenez auprès de nos clients industriels dans le cadre de travaux et de maintenance sur leurs outils de production. À ce titre, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Réaliser des installations techniques en CFA, CFO, mécanique, contrôle commande et Multi technique. - Réaliser les dépannages sur les différents sites - Assurer le reporting des interventions réalisées - Veiller au respect des consignes de sécurité - Assurer une astreinte pendant une semaine toutes les cinq semaines - Maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques et hydraulique (moteurs, pompes, tuyauterie). - Diagnostic des pannes et interventions correctives pour assurer la disponibilité des installations. - Installation et mise en service de nouveaux équipements. - Lecture et interprétation de plans électriques et mécaniques. - Optimisation et amélioration continue des systèmes en place. - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité. Ces missions nécessite de fréquents déplacements sur le secteur Rhône Alpes. Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux. Nous choisir, c'est bénéficier : - Caisse des congés BTP avec 30% de prime vacances - Véhicule de service - Participation - Prime - Mutuelle familiale et prévoyance santé - Université interne/ formations, intégration - CSE très avantageux et attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités, événements collaboratifs) - Action logement (aide à la location, la mobilité, achat, travaux, courtier) - Politique de Cooptation avec prime de 500 Euros brut. - Panier - Prise en charge de votre titre de transports à 50% Au-delà des compétences techniques nous attachons une réelle importance à la diversité, l'autonomie, à la synergie et nous recherchons chez les Femmes et les Hommes qui nous rejoignent la prise d'initiatives, la créativité et l'esprit d'équipe. Nous construisons, avec vous, l'entreprise de demain, qui permet à chacun de s'épanouir et d'être fier de son métier.
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