Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Cette TPE agile et conviviale, distributrice de véhicules et équipements haut de gamme dédiés au nettoyage urbain et industriel, recrute son futur Technico-commercial sur le Quart Sud-Est de la France (H/F) en CDI.
- Poste itinérant en home office secteur QUART SUD-EST FRANCE
- Entreprise basée à Yssingeaux (peu de présence sur site)
Sous la responsabilité du dirigeant, vous aurez pour mission :
- Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur auprès des distributeurs publics (majoritaires) et privés.
- Prospecter activement pour élargir le réseau existant (20-30 distributeurs) et identifier de nouveaux partenaires.
- Vendre des véhicules et équipements techniques en cycle long, en apportant conseil et expertise.
- Organiser et optimiser vos tournées via Portatour pour atteindre un rythme de 6 visites clients/jour.
- Réaliser des démonstrations produits (environ 1 fois /jour) pour convaincre les clients de la performance et fiabilité des solutions proposées
- Négocier et conclure les ventes en défendant une offre premium face à une concurrence forte.
- Assurer le suivi commercial complet : devis, relances, reporting via dictaphone, compte rendu hebdomadaire.
- Collaborer étroitement avec le dirigeant et participer aux réunions hebdomadaires pour ajuster la stratégie.
- Garantir la satisfaction client en apportant réactivité, adaptabilité et expertise technique.
Profil recherché
- Expérience réussie en vente terrain BtoB dans les secteurs : véhicules industriels, carrosserie, TP, poids lourds.
- Compétences techniques en hydraulique indispensables.
- Sens du commerce, dynamisme, autonomie et adaptabilité.
- Capacité à gérer des clients exigeants et à défendre une offre premium.
- Acceptation déplacements fréquents (environ 3 découchés/semaine), cycle de vente long.
Conditions & Avantages
- Rémunération :
- Fixe : 2 400 € brut mensuel x 12 mois
- Variable (fixe + variable = environs 40k€ brut annuel !)
- Avantages :
- Voiture de fonction
- Mutuelle 100 % employeur
- PEE en fin d'année
- Chèques cadeaux
- 2 semaines de RTT
Ce poste vous intéresse ?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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