Technicien(ne) de maintenance automatisme confirme(e) (h/f)

Dans le cadre de la montée en charge d'un acteur majeur du secteur automobile près de Caen, nous recherchons un(e) Technicien Automaticien pour renforcer les équipes maintenance.

Mission principale

Assurer la disponibilité, la fiabilité et l'optimisation des équipements automatisés et robotisés de l'atelier montage, en intervenant sur les automates, robots et systèmes associés, tout en garantissant la sécurité, la qualité et la performance de production.

- Assurez la maintenance préventive et corrective des systèmes automatisés et/ou robotisés : automates, robots, variateurs, capteurs, etc.
- Diagnostiquez et résoudre rapidement les pannes des automates et/ou des robots industriels pour garantir la disponibilité des lignes de production.
- Mettez à jour, sauvegarder et optimiser les programmes automates / robots / variateurs pour améliorer fiabilité, performance et sécurité.
- Participez aux actions de fiabilisation : analyses à froid, suivi des pannes récurrentes, proposer des améliorations techniques.
- Veillez à la mise à jour de la documentation technique (schémas électriques, plans, modes opératoires, historique des interventions).
- Travaillez en étroite collaboration avec la production, le service GATM, les fournisseurs et les autres services maintenance.

Pour mener à bien cette mission, nous recherchons une personne passionnée et dotée des compétences suivantes :

Formation :
Bac + 2 à Bac + 3 en automatisme, électrotechnique, maintenance industrielle, robotique ou équivalent.

Expérience :
5+ ans d'expérience confirmée en automatisme industriel, idéalement dans l'automobile ou milieu industriel exigeant.

Compétences techniques requises :

- Maîtrise des automates Siemens (TIA Portal / Step 7), Schneider, ou équivalents.
- Idéalement connaissance des robots industriels : programmation, trajectoires, maintenance robotique.
- Bonne compréhension des réseaux industriels, des variateurs de vitesse, des entrées/sorties, de la logique de commande.
- Aptitude à analyser des arrêts, à trouver les causes racines, à proposer et mettre en œuvre des actions correctives.
- Respect des normes sécurité électrique, habilitations nécessaires (B1, B2V, BR, BE, BC) + travail en hauteur (ponts roulants si applicable).

Compétences comportementales :

- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
- Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs (production, fournisseurs, maintenance, etc.).
- Réactivité, capacité à travailler sous pression dans un contexte de forte cadence.
- Sens de l'amélioration continue

Experience: 5 An(s)

Compétences: Automatisme,Documentation technique et rapports de maintenance,Diagnostic de pannes,Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO),Maintenance préventive et curative de deuxième niveau,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques,Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les arrêts de production,Analyser des données de maintenance,Analyser les systèmes automatisés pour identifier les dysfonctionnements,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité,Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité..,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Renseigner les supports de suivi d'intervention

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.