Sous l’autorité du Responsable du Bureau Local des Compétences, ou de la RRH, vous êtes chargé(e) d’assister ce dernier dans les missions qui lui sont confiées, à savoir :
· Recrutement
· Recueillir auprès des entreprises du CSG les informations relatives aux ouvertures de postes et aux candidatures associées pour en assurer la diffusion sur le CSG
· Diffusion et suivi des postes sur le site internet
· Aider les entreprises du CSG à rechercher sur le marché local de l’emploi du personnel en adéquation avec le profil du poste
· Gestion de la CVthèque
· Accompagnement des salariés de l’UEBS
· Rencontrer les salariés ayant exprimé un souhait de mobilité selon les différents contextes
· Etudier les projets professionnels des salariés
· Gérer l’évolution professionnelle des salariés, accompagner les reconversions professionnelles en mettant en œuvre un projet professionnel personnalisé et coaching
· Définir les plans d’accompagnement des salariés en difficulté
· Apporter conseil et support auprès des salariés sur l’ensemble des questions relatives à la retraite
· Formation
· Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de l’Offre de Formation Site après identification des besoins et des priorités
· Organiser la logistique des formations
· Apporter conseil et support auprès des salariés sur l’ensemble des questions relatives à la formation
AUTRES MISSIONS
· Contribuer à la mise en place de stagiaires et des apprentis sur la Base Spatiale
· Visites du CSG :
Organiser et encadrer les visites des nouveaux arrivants en coordination avec les divers services du CSG
· Evènementiel :
Participer et/ou organiser des évènements en local (séminaires, conférences, forums étudiants…) dans le but de promouvoir l’entité du BLC au sein de la base spatiale
Liste non exhaustive
Dans une démarche de qualité, actualiser les documents intégrés au Plan Qualité relevant de la fonction.
Bac + 4 à Bac + 5 en ressources humaines
Capacité d’analyse et de synthèse
Rigueur
Sens de l’organisation
Autonomie
Capacité de décision
Goût du travail en équipe
Sens de la communication
Techniques de conduite d’entretien
Sodexo est implantée depuis près de 50 ans en Guyane et a su développer une très large palette de Services de Qualité de Vie d’abord pour le Centre Spatial Guyanais et de plus en plus auprès de toutes les entreprises et administrations de Guyane (Maintenance, Tourisme industriel, Restauration, Distribution automatique, Communication, Support logistique, Nettoyage, Espaces Verts, Traitements anti-nuisibles…).
Le Bureau Local des Compétences (BLC) est une structure commune à l’ensemble de la Base Spatiale au service des entreprises présentes sur le CSG afin de les conseiller et de les aider à la mise en œuvre de leur politique de recrutement et de gestion des compétences.
Au service de toutes les entreprises et sous la coordination du Responsable des Relations Sociales Base le BLC apporte son support en matière de :
Gestion des ressources humaines,
Information et communication
Gestion des compétences,
Gestion des bases de données sociales
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.