Poste : En tant que Responsable paie directement rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous êtes le garant de la qualité et de la fiabilité de la paie auprès des salariés et des Directeurs, et êtes leur interlocuteur privilégié sur toutes les questions relatives à la paie.
Vos missions, pour un périmètre d'environ 800 collaborateurs répartis sur 12 sociétés, seront notamment les suivantes :
* Supervision d'une équipe de 3 gestionnaires de paie ;
* Coordination et participation à la production de la paie ;
* Contrôle et paiement des différentes charges sociales et taxes dans les délais prescrits ;
* Traitement des données post-paie ;
* Lien avec le service comptabilité et contrôle de gestion ;
* Réponse aux courriers des organismes sociaux et administrations diverses ;
* Établissement et suivi des indicateurs RH liés à l'absentéisme, aux arrêts maladie, etc.
Cette liste n'est pas exhaustive.
Vous rejoignez une équipe soudée, dans un secteur challengeant.
Profil : Vous justifiez d'une expérience de 10 ans a minima sur un poste équivalent.
Vous maîtrisez impérativement le logiciel de GTA KELIO.
Vous êtes dynamique, organisé(e), souple et adaptable, et avez l'esprit d'équipe.
Entreprise : Notre client est un Groupe du secteur de l'événementiel.
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