Le contexte : En anticipation de l'activité de 2026, mais aussi suite au départ d'un de nos consultants fondateurs qui s'envole vers une nouvelle aventure, nous recrutons un profil capable de mener des missions exigeantes et de contribuer au développement commercial de Prodige RH. Tes missions au quotidien : mener des missions de recrutement de A à Z tout en développant et en fidélisant un portefeuille clients, dans une logique de conseil, de long terme et de qualité. 1- Recrutement : - Sourcer des candidats via plusieurs canaux, dont l'approche directe, pour alimenter un pipeline qualifié ; - Mener des entretiens structurés pour évaluer les candidats en profondeur et sécuriser les décisions ; - Contribuer au partage, à l'amélioration des pratiques et à la réussite collective du cabinet. 2 - Business : - Développer commercialement le portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités ; - Mener des actions de prospection ciblées et qualitatives (téléphoniques et présentielles) ; - Construire des relations de confiance dans la durée ; - Représenter Prodige RH auprès de nouveaux interlocuteurs et faire rayonner notre approche du recrutement.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.