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Encadrant technique du chantier d'insertion - ccas bolbec

Bolbec
Fonction publique Territoriale
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Encadrement et suivi du chantier d'insertion comprenant 9salariés en CDDI, sur des missions d'entretien et de propreté (bâtiments, voirie, espaces verts) sur le territoire de la commune. Vous serez en binôme avec le responsable actuel jusqu'à son départ en retraite. * Management du chantier d'insertion : - encadrement d'une équipe de 9 salariés en CDDI - planification des tâches - préparation des plannings des équipes sur les différents sites supervision sur le terrain et contrôle quotidien, garant de la qualité des services produits - suivi des chantiers, évaluation du travail rendu - évaluation des compétences acquises par les salariés - soutien technique aux salariés dans leurs travaux - responsabilité de la sécurité des salariés dans leur activité - transmission d'informations au travailleur social chargé de l'accompagnement et participation aux échanges sur les situations - co-élaboration du projet d'insertion à présenter aux élus - animation et motivation des équipes - Evaluations des compétences acquises par les salaries, conduite des entretiens annuels d'évaluation et de fin de contrat, entretiens de recadrage, entretiens de recrutement, - définition des besoins en formation individuels et collectifs - accompagnement à la formation et au développement des compétences de ses équipes animation de réunions d'équipe - suivi individuel toutes les semaines, en lien avec les autres partenaires sociaux Profil recherché - expérience exigée d'au moins trois ans sur poste similaire, - connaissance du public en insertion par l'activité économique, des partenaires sociaux et socioprofessionnels, des dispositifs sociaux - maîtrise des règles et de procédures d'hygiène et de sécurité au travail - connaissance des techniques professionnelles en lien avec le domaine d'activité (entretien d'espaces verts, propreté urbaine et petits travaux dans le bâtiment) - expérience en management d'équipe et de projet - qualités en organisation, conduite de projet, prise d'initiative et force de proposition - qualités d'assertivité, de négociateur, aptitudes en communication orale et écrite - permis de conduite B obligatoire, CACES appréciés sens des relations humaines

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