Directeur enfance jeunesse vie associative sport - commune de basse-terre

DIRECTEUR ENFANCE JEUNESSE VIE ASSOCIATIVE SPORT - Commune de Basse-Terre

Partager la page

Veuillez partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

* Catégorie : Catégorie A (cadre)
* Télétravail possible : Non renseigné

Dans le cadre de la réorganisation des services de la Ville de Basse-Terre et afin de renforcer la coordination et l'efficacité des actions en faveur de l'éducation, de la jeunesse, du sport et de la vie associative, il a été décidé de créer le poste de Directeur Enfance, Jeunesse, Vie associative et Sport.

Ce poste vise à structurer et piloter les politiques publiques dans ces domaines afin d'offrir une réponse adaptée aux besoins des familles, des enfants, des jeunes, des associations et des acteurs du monde sportif.


Responsabilités principales :

1. Pilotage stratégique et opérationnel : Définir et mettre en œuvre la politique municipale en faveur de l'enfance, de la jeunesse, de la vie associative et du sport. Assurer la cohérence des actions menées par les différents services et garantir leur articulation avec les politiques publiques locales et nationales.
2. Gestion des services et des équipes : Encadrer et animer les équipes des quatre services de la direction. Mettre en place des dispositifs de formation et d'accompagnement des agents pour garantir l'efficience des actions.
3. Développement de projets et partenariats : Concevoir et piloter des projets éducatifs, associatifs et sportifs innovants. Développer des collaborations avec les institutions, les associations, le monde éducatif et les acteurs du sport.
4. Gestion budgétaire et administrative : Veiller à l'optimisation des budgets, rechercher des financements et subventions auprès des partenaires institutionnels et privés.
5. Communication et valorisation : Promouvoir les initiatives éducatives, associatives et sportives. Développer des actions de sensibilisation et d'information auprès des habitants.
6. Suivi et évaluation : Mettre en place des indicateurs de suivi, évaluer les dispositifs et projets, ajuster les stratégies en fonction des retours d'expérience.


Profil recherché :

* Autonomie et organisation
* Gestion de projet
* Capacité à manager
* Maîtrise du budget et des finances
* Connaissance du droit du travail et du droit social

Les candidats doivent envoyer une lettre de motivation et un CV.

Poste ouvert aux grades suivants de la Fonction Publique Territoriale : Attaché.

Conformément à l'article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté si aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans.

Vacant à partir du 01/07/2025.

Intitulé du poste : Directeur enfance-jeunesse-éducation.

#J-18808-Ljbffr