Expert(e) en fiscalité des placements f/h

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Expert(e) en fiscalité des placements F/H


Société


Description du poste


Métier


Intitulé du poste

Expert(e) en fiscalité des placements F/H

Contrat à durée indéterminée


Finalité du poste

Vous avez envie d'un nouveau challenge et rejoindre un Groupe solide et engagé ?

Au sein du service Comptabilité et Middle-Office Financier et rattaché au responsable de la Comptabilité Back Office Titres, vous intervenez au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs.

Prendre la responsabilité de la production des retraitements fiscaux liés aux placements sur l'ensemble des entités du groupe MALAKOFF HUMANIS.

Transformer et accompagner les processus permettant de sécuriser les comptes et les flux liés aux placements du groupe.

Quelles seraient vos futures missions ?

1. Réaliser la production de la fiscalité des placements :

* Déterminer les retraitements fiscaux liés aux placements financiers pour les clôtures annuelles et pour l’atterrissage réalisé au 30 septembre;
* Remplir les liasses fiscales 2058 A et 2058 B Placements;
* Analyser au fil des clôtures mensuelles les produits financiers du Private Equity pour les caractériser d’un point de vue fiscal;
* Maintenir et actualiser le référentiel des titres pour le 209-0A, reporter mensuellement à la direction le chiffrage 209-0A;
* Réaliser des analyses de sensibilité par rapport aux principaux retraitements fiscaux sur les placements avec les impacts sur l’impôt;
* Assurer le contrôle interne sur la fiscalité des placements (revue de la cartographie des risques, des contrôles…) et optimiser les processus de contrôle interne;
* Interlocuteur de la Direction fiscale Groupe et des commissaires aux comptes;
* Veille réglementaire en lien avec la Direction fiscale Groupe.

2. S’assurer de la fiabilité des travaux menés par les équipes du Back Office Titres, en étant force de proposition sur les contrôles réalisés et les pistes d’amélioration. Mobilisant à la fois des connaissances sur les actifs financiers et la comptabilité :

* Réaliser un état des lieux des risques sur les processus liés aux comptes de placements;
* Transformation: prendre en charge / Participer activement à la rédaction de process, procédures et modes opératoires + amélioration/optimisation/automatisation des contrôles et reportings;
* Interlocuteur des Commissaires aux comptes.

3. Participer activement aux projets du département :

* Participer activement au projet d’automatisation des livrables (fiscalité, rapprochement actif/passif…), avec la rédaction des expressions de besoins et des cahiers des charges, puis réaliser les recettes métiers en lien avec la MOA Finance (DSI);
* Participer activement aux études concernant l’implémentation (outils) de nouveaux produits financiers Epargne au sein du département, et notamment être partie prenante du projet groupe Ambition Epargne et participer à la sécurisation des travaux d’harmonisation de la filière Epargne.


Profil recherché

Quelles compétences devez-vous posséder pour ce poste ?

Compétences :

* Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques;
* Vous connaissez et avez une appétence pour les sujets fiscaux;
* Vous avez des connaissances générales dans le domaine des placements financiers.

Expérience :

Expérience significative (5 ans minimum) en société d’assurance ou en cabinet d’audit.

De formation supérieure en comptabilité - Bac +5

Adresse :


Localisation du poste


Localisation du poste


Informations générales


Structure hiérarchique


Structure hiérarchique

Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif.
L'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.
L'innovation est depuis toujours au cœur de notre action.

Fier d'avoir obtenu le Label Alliance, notre Groupe porte une attention particulière à la diversité et s'engage à soutenir les personnes en situation de handicap. Chez Malakoff Humanis, nous sommes convaincus que notre force est la somme de toutes nos différences.


Le process de recrutement :

Postulez dès maintenant ! Notre équipe de recrutement s'engage à vous répondre dans un délai de 3 semaines.


Vos prochaines étapes :
1.Entretien RH si votre profil correspond aux compétences recherchées

2.Entretien avec votre futur manager

3.En cas de succès, onboarding digitalisé et personnalisé #J-18808-Ljbffr