Controleur de gestion - cdi - bordeaux h/f

Informations générales Référence 2025-15552 Fonction Audit / Contrôle de gestion Intitulé du poste CONTROLEUR DE GESTION - CDI - BORDEAUX H/F Type de contrat Contrat à durée indéterminée Description de la mission Vous aspirez à rejoindre un groupe reconnu en pleine évolution numérique et digitale ? Intégrer une belle équipe dynamique ? Vous avez soif d’enrichir vos compétences Domofrance est fait pour vous ! Rejoignez-nous vite ! Nous vous proposons l’offre suivante : CONTROLEUR DE GESTION H/F - CDI Hiérarchiquement rattaché(e) à la Direction Finance et Contrôle de gestion, vous intégrez l’équipe Contrôle de gestion. Vous accompagnez votre Direction dans le développement du système Contrôle de gestion et les opérationnels dans le pilotage financier de leurs activités Vous intervenez avec votre Direction comme un véritable Business Partner à même d’éclairer et conseiller les Directions en fournissant les outils et éléments d’analyses nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie et prise de décision. Les principales missions confiées sont : Reporting Elaborer et mettre en place des outils de reporting Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance d’activités de l’entreprise Produire les tableaux de bords suivant un calendrier de reporting société et Groupe Piloter, planifier et animer les points de gestion mensuels de votre périmètre afin d’élaborer le reporting Contribuer à la production des résultats de la société et leur fiabilité. Contrôle budgétaire Contribuer à l’élaboration des budgets annuels des différentes directions et leur révision Contribuer au suivi budgétaire par l’analyse des écarts budgétaires ; Fournir des éléments de compréhension sur les principaux leviers de performance identifiés et challenger par le pilotage financier les services dans la recherche d’amélioration Système d’information Participer à la recherche d’automatisations en matière de traitement de l’information Améliorer le processus de formalisation des procédures et modes opératoires au sein de l’entreprise Participer à la réalisation d’études et contribuer à des projets transversaux en vue d’améliorer la qualité de l’information financière et la performance de l’entreprise ; Être contributeur du paramétrage de l’ERP et de certains outils métiers Enfin, vous participez activement à la poursuite de l’amélioration continue sur les processus en lien avec votre activité. Avantages sociaux : Rémunération sur 13.5 mois Prime d'intéressement et politique d’abondement en cas de placement 211 jours de travail par an Possibilité de travailler à domicile (selon critères d'éligibilité) Organisation du temps de travail souple Restaurant d’entreprise Mutuelle avec 80% de prise en charge Prévoyance Comité Social d'Entreprise et subventions associées Parcours d’intégration structuré Politique dynamique de formation, de mobilité et de promotion interne Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.domofrance.fr Profil Qualités et compétences requises : De formation supérieure de type BAC 5 minimum en Comptabilité /Finance/Contrôle de Gestion ( école de commerce ou parcours universitaire avec spécialisation en master ) vous justifiez d’une expérience réussie à un poste similaire de cinq ans minimum. Solides connaissances en finance avec une compréhension approfondie des principes du contrôle de gestion Maitrise des outils informatiques de gestion Bonne aisance relationnelle vous permettant de travailler en équipe et en mode projet Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’analyse, de synthèse et votre rigueur Pragmatique et autonome, vous montrez de bonnes facultés d’organisation Proactif et dynamique, vous êtes force de proposition et apte à conduire le changement dans un environnement en constante évolution. Sens du service et respect des principes de confidentialités DOMOFRANCE, c’est qui ? c’est quoi ? DOMOFRANCE, filiale du Groupe Action Logement, est le bailleur social de référence en Nouvelle Aquitaine, depuis 60 ans, avec plus de 40 000 logements. Nos 730 collaborateurs s'investissent au quotidien pour construire une politique de l'habitat social de qualité, diversifiée et favorisant le bien vivre ensemble. Signataire de la charte de la diversité et certifié B corp, nos équipes s'impliquent chaque jour pour faire de la Responsabilité Sociétale des entreprises, l’un des axes majeurs de notre politique stratégique. Nous rejoindre c'est vivre une aventure faite de succès personnels, de réussites collectives, de challenges innovants, de difficultés sur lesquelles vous saurez rebondir: En somme, un parcours fait de belles rencontres à l’image des valeurs que nous défendons au quotidien à savoir le bien-vivre ensemble! COMMENT NOUS RENCONTRER ? Avec un processus de recrutement à notre image : simple, rapide et efficace Votre CV est retenu : Marine vous contactera pour un premier échange. L'échange est positif ? Place à l’entretien en présence de votre futur manager. vous avez un premier retour dans les jours qui suivent l'entretien. si ça matche : Bienvenue chez vous ! Localisation du poste France, Nouvelle-Aquitaine, 33 - Gironde Lieu Bordeaux Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC 5 (Master 2, DESS, DEA) Spécialisation du diplôme Comptabilité/Finance/Economie Gestion