Directeur de restaurant f/h

En tant que directeur(trice), tes missions seront les suivantes :

· Diriger le restaurant et porter la vision : tu incarnes les valeurs de la marque, garantis le respect des standards et assures un fonctionnement optimal et constant au quotidien,

· Inspirer, fédérer et faire grandir l’équipe : tu développes les compétences de chacun, tu encourages la prise d’initiatives, tu célèbres les réussites et tu construis une équipe engagée et performante,

· Satisfaire les clients et garantir l’expérience : tu veilles à chaque détail pour offrir une expérience client exceptionnelle et cohérente avec les attentes de la marque,

· Piloter la performance et développer le restaurant : tu analyses les résultats, détectes les opportunités et mets en place des actions concrètes pour améliorer l’efficacité, la satisfaction et la croissance du restaurant.




Ce qui te permettra de faire la diff :

· Passionné(e) et déterminé(e), tu mets toute ton énergie au service de tes équipes et de la satisfaction client,

· Stratégique et visionnaire, tu as une vue d’ensemble et tu prends des décisions qui font grandir ton restaurant,

· Véritable leader, tu motives ton équipe, encourages la prise d’initiative et fais rayonner le restaurant,

· Analyste, tu vois chaque chiffre comme une opportunité d’amélioration et de croissance.

Alors, prêt(e) à faire la diff et intégrer un poste avec de réelles perspectives de carrière ?

· Type d’emploi : temps plein, cdi (forfait jour)

· Niveau d’études : Pas de diplôme requis

· Expérience : 3 ans minimum dans le management d'équipe.

· Salaire : 3 000 € - 4 000 € en fonction de l'expérience

· Localisation : à Rémire-Montjoly, Guyane.

· Travail en journée et soirée, les jours fériés et le week-end


Implanté en France depuis 1991, KFC compte aujourd’hui près de 400 restaurants et plus de 15 000 collaborateurs qui font la diff chaque jour.

Nous te proposons de rejoindre notre restaurant de Rémire-Montjoly en Guyane.

Aujourd’hui, c’est à ton tour de faire la diff.

Ici, on décide, on coordonne, on donne le cap et on pilote le restaurant comme un vrai chef d’orchestre. Mais aussi on fédère, on fait grandir les talents, on gère avec passion et on transforme chaque défi en succès collectif.. C’est ça être directeur(trice) de restaurant !