Manager des ventes entreprises f/h

Informations générales





Branche / Entité


Entité d'affectation : AMIENS ANTENNE LILLE DVE




Référence






Date limite de candidature


/03/2026




Personne à contacter


Jérôme HOULLIER

Directeur des Ventes Entreprises

Mail :

Tél :



Permis obligatoire

Oui



Fonction prioritaire

Oui



Intitulé du poste

Manager des ventes entreprises F/H



Nombre de postes à pourvoir

1



Fonction

MANAGER DES VENTES ENTREPRISES IV.A-35139



Filière / Métier

MANAGEMENT ET DEVELOPPEMENT COMMERCIAL - RESPONSABLE COMMERCIAL


Classe



Classe

Groupe A



Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :

Groupe A


Description du poste



VOS PRINCIPALES MISSIONS


Auprès d'une équipe de RDC :

Vision, déployer la stratégie

* Communique la vision d'ensemble de l'entreprise en faisant partager une vision du changement qui donne du sens pour chacun et accompagne son équipe dans la réussite des projets

Centrer ses actions et celles de ses collaborateurs sur l'atteinte des résultats

* Met en œuvre les nouvelles pratiques managériales de l'Excellence Commerciale, contribue à la performance et à l'amélioration continue au travers de l'Obeya et favorise les groupes de résolution de problèmes en rendant son équipe actrice de l'amélioration continue.

Vendre et soutenir les ventes

* Appuie les dossiers Clients à enjeux de son périmètre tant en fidélisation qu'en conquête.
* Accompagne les commerciaux sur des rendez-vous à très forts enjeux et les aide à remporter ces affaires.

Piloter le développement commercial

* Garantit l'atteinte des objectifs de CA globaux et des BUdans le respect des plans de marche nationaux.
* S'assure du respect des processus commerciaux par les vendeurs et de la mise à jour de façon fiable, pertinente et quotidienne de l'outil de gestion de la relation client.

Agir pour la satisfaction client

* Garantit, avec le Directeur du Déploiement Commercial, un suivi de l'exécution des prestations vendues afin d'augmenter la qualité de service.
Pilote la prise en charge efficace et pérenne des besoins et de la satisfaction client

Garantir l'adaptation des ressources

Préserver la Santé et Sécurité des postiers



VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT


Vous serez rattaché à la direction des ventes entreprises des Hauts de France. Vous aurez une équipe de RDC localisée sur Amiens

Possibilité de localisation sur Lille ou Arras avec déplacements sur Amiens



NOUS VOUS ACCOMPAGNONS


Nombreuses formations pour vous permettre une montée en compétences régulière et adaptée aux attentes sur ce Poste.

Un ordinateur portable, et un téléphone portable seront mis à votre disposition.



Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.

Parlons-en



Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?

Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement Rdv sur



Télétravail possible

Oui



Localisation

Hauts-de-France



Ville


Amiens. Poss localisation HDF avec déplacements sur Amiens


Critères candidat



VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous


Comprendre les enjeux de son environnement et les impacts opérationnels au long terme de la stratégie de l'entreprise dans son quotidien

Auprès d'une équipe de Responsables de Développement Commercial (RDC) :

- Savoir l'expliquer, lui donner du sens et l'intégrer dans son activité pour accroître la performance globale de l'entreprise. Être capable de définir des priorités à court et moyen terme, de les mettre en perspective et de les hiérarchiser en intégrant les éléments stratégiques de
l'entreprise.

- Maîtriser les méthodes et techniques de vente, de négociation, de communication sur les différents canaux de la relation client

-Utiliser ses connaissances des méthodes et techniques de négociation pour rechercher un accord entre des interlocuteurs.
- Poursuivre ses objectifs et demeurer ferme et constant dans ses efforts indépendamment des difficultés rencontrées ou des échecs subis.
-Trouver des compromis acceptables et/ou un consensus avec ses interlocuteurs.



Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel

Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.